近日，联邦政府公布了2018年的财政预算案，从以前强调帮助中产阶层，变成强调“平等+增长”！既然是强调平等，那么必然会有很多涉及加拿大普通人的“新福利”出现。所有新福利之中，最引人关注的便是“全国处方药免费计划”，因为这很可能意味着：自看病不要钱之后，加拿大即将会实现吃药不花钱。

1.实现全国免费处方药计划

加拿大联邦政府表示，他们将会专门成立一个咨询委员会，用来来研究在全国实行免费处方药的计划方案。

这项计划方案可以为患者和政府节省大量费用，让那些因为没钱买药的人也能用上药，但并不包含所有私人用药，加拿大将参考其他国家的公共药物计划，根据价格、功效、使用和需求等多种因素，来决定公共药物计划包含什么药，不该包含什么。

其实早在这项政策出来前，有些省份就一直在推进药品工作，但它是渐进式的。例如，上个月，加拿大的仿制药厂同意为省的和公共药品计划中的所有成员降价25％至40％，以此争取暂停公开招标五年；安省已经对24岁及以下年龄人群实行公共药物计划；萨省是加拿大第一个实行该福利的省份，它从1975年到1987年间也实行过全面的药物福利计划。

相关专家认为，实行全国免费处方药计划，会让国家向制药公司采购，价格谈判时更有优势。因为相对于目前这种公私拼凑的药物保险计划，由国家出面与药厂谈判可以进一步节约成本，保证质量。“新西兰在1993年就这样做了，如今新西兰的药品价格比加拿大低90%， 即使加拿大生产的药物，也是在加拿大要贵。总的来说，加拿大人在药品开支上每付一元，新西兰人只付11分”。

目前在加拿大，除了原住民、老年人、难民和安省25岁以下的省民拿药不花钱。其它人都要购买私人药物保险或者自己支付药费。

2.提高女性薪酬

未来5年内，政府将投入300万加元用于“薪资透明”措施，减少联邦雇员及联邦管理机构员工的工资差异，让在相同岗位上的男性和女性获得同样的报酬，目前加拿大女性薪酬平均比男性低31%，女性年薪中位数为28120加元，男性年薪中位数为40890加元，根据预算，立法可以将联邦政府中由性别造成的工资差距缩小约2.7%。

这将意味着，以后华人女性在职场中可以拿和男性一样的工资，不再会因为性别原因受到工资歧视，政府将在未来几个月的时间内与雇主、工会和其他利益相关者进行磋商，让网上可以发布相关雇主的发薪情况透明化，这样一方面督促政策的实施，一方面也确保女性们享受到了应有的权利，这项政策会影响到120万人。

3.父母育儿假福利增至5周

联邦政府预计，将在未来5年内拨款12亿加元，为新生儿父亲提供"use-it-or-lose-it（使用它或失去它）"育儿假，为期5周，预计从2019年6月开始，适用于所有不同种类的双亲家庭。

这将意味着，标准育儿假期将从原来的35周增加到40周，这5周的额外休假，孩子爸妈可以自由分享，还可以从失业保险获得相当于他们每周工资的55%的福利金，如果父母一方不用，将算作自动放弃。相信这项规定实施后，很多新手父母都会有更多时间照顾孩子，也给上班前的缓冲时间做足了准备。

4.加拿大劳工福利增加

渥太华计划将在2019年通过改良的税收抵免，来增加低收入者的实际工资，例如一个年收入25000加元的单亲（或双亲）家庭，在2019年可以获得的福利比2018年多717加元。

本质上它是《工作所得税福利计划》的“更慷慨”和“更容易获得”的版本，如果你在这个范围内，那么恭喜你，从2019年开始，你将会收到额外一年的福利，和以往不一样，你不需要再去填写复杂的申请表，只要你符合条件，你就会自动享受到这个福利。

5.千元纸钞将废除

联邦政府通过2018年预算文件表示，千元纸钞不再视为法定货币，但千元纸钞何时正式废除，文件中未明确说明。

取消千元纸钞的法定货币地位，意味着无法用它来购买和支付商品、服务以及偿还债务，那么那些仍然持有千元纸钞的居民怎么办呢？不要担心，立法修订会确保仍持有千元纸钞的人，能在银行正常存款，银行按面值承认和接受千元纸钞，但它们会再将千元纸钞送到央行销毁。

很多人预测，如果千元纸钞不再视为法定货币，那么它的收藏价值会提升。

6.国家公园对儿童永久性免门票

除了以上这些和华人生活息息相关的政策出来外，联邦政府还宣布了一项儿童的重大利好消息，国家公园将对儿童永久性免除门票！只要你还是个18岁以下未成年人，去加拿大国家公园玩，免费畅游无限次！

联邦财长认为，这一系列的政策，能帮助加拿大公民生活更加安稳，“我们相信，加拿大未来的成功，在于确保每个加拿大人都有机会工作，并获得好生活，这其中也包括加拿大有才华、有志向及勤劳的女性。”