舒勇:我的使命感源自父亲的言传身教

舒勇:我的使命感源自父亲的言传身教

父亲节那天,我画了一张“印象父亲”来铭记如山的父爱,在朋友圈我写了这样几句话:时间流逝,父亲的印象越来越遥远,而他那种大公无私、有责任、敢担当、单纯的军人气质却越来越清晰地烙在我们心中。

我的父亲是一个军人,以前在部队里当连队的政治指导员,参加过抗美援朝,立过功,被炮弹炸伤过,之后才复员的,他与复杂的社会总是格格不入,正直的性格天生就只能属于军队。

舒勇:我的使命感源自父亲的言传身教

▲画作 《印象父亲》

20世纪80年代,当时还是计划经济,父亲在老家县里的房地产公司当总经理,所有县里房子的分配都要找我父亲。那个时候我记得每天到了晚上,家里的门就被人“咚咚咚”敲半天,一拨一拨的人来家里,就等着我父亲给安排房子。

很多人带着礼物来,我父亲都给送回去了。有时候,别人送了可乐,那个时候可乐也是算是稀罕物,没办事之前他先收了,放在家里,告诉我们三兄弟这是中药,你们不能吃啊,事情办完了之后,他又给人送回去。

有一次别人又送了可乐,我们不相信是中药了,就打开喝了可乐,嗨,还挺好喝的,后来被我父亲揍了一顿,他说这是别人的,不能拿。

我记得他唯一收过的一次礼物是,一个刚刚转业复员的军人,给他送了一套军衣,就是那种蓝色的军装,我们当时觉得不可思议,你既然连军衣都收了,那为什么不收别人送的可乐?对我们来说,这个衣服和糖果都是一样的。

后来我才明白,他收这件军衣是出于一种情感,是对部队的这种爱,对自己军人身份的一种认同感,而且收下这件军衣,也是对那个给他送礼的军人的一种尊重。

那时候父亲经常不顾家,也不太管家,天天就是上班,放两天假他过一天就回去上班了。当时他在单位做什么事情都是走在最前面,到了大年三十,他让员工们都回家过年,就自己一个人守着大门。当了那么长时间的房地产经理,他一直都没有休息,而且别人都已经住上大房子了,我们家还没有房子。

舒勇:我的使命感源自父亲的言传身教

像我父亲这样的人在单位,其实很多人不一定喜欢他。因为他总是秉公执法,做事情按照他的方法、按照他的规则来,但是规则是没有人情味的,所以他经常得罪人。但他就是这样的一个老同志,永远不变,永远不去改变自己的原则。

父亲对我们的管理并不严格,家里的自由感给了我艺术天性生长的空间,有时候父亲也会跟我们讲做人的道理,当时我们也不太听他的话。但我觉得特别奇怪,年纪越大,越能发现他的言行对我们影响很大。

我常想,我的那种使命感其实都是从家里长辈这种言传身教来的。这种使命感就像是在血液里的东西。尽管父亲可能跟我们说的不多,但是他的这种做法深深影响了我,就拿现在来说,我做的好多事情,包括艺术上的创作,都是不考虑商业利益的,而是抱着一种使命感,让自己的艺术可以促进社会的进步,让自己能对社会做出贡献。

我想,这样的家风,是应该代代沿袭的。


策划 | 杨天兵

统筹 | 黄琪晨

执行 | 肖潇 汪平

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