由于长期受计划经济的影响，稳定一直是学校各项工作的指导思想，但是，在市场经济日益发展的情况下，也容易产生一个误区：强调稳定就可以淡化经济规律，用行政管理代替经济管理。

由此，一系列不正常现象便派生出来：经费主要是拨款制，人员主要是派遣制，收费主要是平抑制。由于人财物管理过死，又不敢面对成本核算，不与市场接轨，造成后勤管理与发展完全依靠文件或领导思路的现象。

实际上，在当前市场经济的条件下，只有按经济规律办事，稳定的目的才可以实现，强调“稳定压倒一切”必然冲淡高校物业管理的社会属性和经济属性，长此以往，非但不能达到预期效果，还会造成以下恶果：学校资产的实际损耗或流失；员工的主动性、创造性难以激发；服务质量及规范程度不如社会企业；部分校内商品价格高于社会；账外账及贪腐难以制约；学生对后勤服务不满意。

经济规律法则以及多年高校物业管理的经验告诉我们，用行政管理代替经济管理的结果必然违背经济规律，形成不稳定因素。对策：高校要实现物业管理服务长期稳定和谐发展以及开展高水平的服务，必须采取经济管理手段。开放校园，让社会优秀企业与后勤实体互为补充，相互促进；在政府宏观调控的基础上，用经济手段管理后勤；变派遣为社会招聘，变拨款为收费，变文件精神为市场信息；让质量、价格、标准都随市场自然波动，接受优胜劣汰的选择，坚持不懈地走社会化道路。