摘要:所以中国的企业家和管理者们有需要从中国历史的案例、制度、人物、文化中汲取中国式的管理智慧,这正是我们要开设与大咖读史月课目的所在。整个课程通过对典型人物、经典战争案例、王朝、制度、政党组织等深入的解读、分析给企业家和管理者在企业战略、领导力、组织决策、组织执行力等几个方面提供启发和借鉴。

宫玉振带你读《孙子兵法》:决定胜负的关键,其实就5个字

水煮历史旗下的水煮书院其旨意在于“探史索微,知行合一”,即从历史特别是中国数千年的历史发展中汲取营养并且应用于修身、齐家、治企。我们计划每两个月推出一期,每期邀请著名历史、人文、管理方面的学者来一同探讨、研学,相信能给参与者以莫大的裨益。

首期课程

宫玉振带你读《孙子兵法》:决定胜负的关键,其实就5个字

授课时间2019年5月24-26日(共3天)

授课地点深 圳

主讲人:宫玉振教授(2天)

课程主题:取胜之道——孙子兵法与企业管理

主讲人:翁宝(1天)

课程主题:革命年代的宣传艺术及对企业宣传的启发

课程费用:9800元(含教材费)

详情垂询张老师18602017619(同微信)

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宫玉振教授与《孙子兵法》

《孙子兵法》是兵书,但不是一般的兵书,而是兵书中的经典;不但在中国是经典,在世界上也是经典。以色列当代战略学者Martin van Creveld表示:“所有战争研究著作中,《孙子兵法》最佳,而克劳塞维茨的《战争论》则只能屈居第二。”

宫玉振带你读《孙子兵法》:决定胜负的关键,其实就5个字

到了现代,《孙子兵法》的作用不再局限于军事范畴,还广泛运用于商业竞争等方方面面。给企业家们提供了许多思考问题、解决问题的方法,使办起事来多几分智慧,少走些弯路。

宫玉振带你读《孙子兵法》:决定胜负的关键,其实就5个字

实际上,美国西点军校和哈佛商学院的高管培训,《孙子兵法》一直都被列为必读教材。日本松下电器创始人松下幸之助说:“《孙子兵法》是天下第一神灵,我们必须顶礼膜拜,认真背诵,灵活运用,公司才能发达。”

马云说:“从小最喜爱《孙子兵法》,这就是我跟别人都不同的地方,竞争如战争,商场如战场,能用兵家的斗争智慧转向用到商场上去,这就是我成功胜出的所在。”

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兵者,国之大事,死生之地,存亡之道,不可不察也。

——孙子

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宫玉振

北京大学国家发展研究院教授,北京大学国家发展研究院BiMBA商学院副院长兼学术委员会副主任,中国孙子兵法研究会理事。曾任军事科学院战略部副研究员、康奈尔大学东亚研究中心访问学者。

代表作:

○《取胜之道——孙子兵法与竞争原理》

○《管理的历史维度》

○《中国战略文化解析》

○《大道至拙——曾国藩与中国式领导力》

本次授课大纲

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翁宝与红军宣传研究

红军自诞生之日起就反复强调:“宣传鼓动工作异常重要,各级党部要特别注意的做传单、壁报、时事画、小报、小册子、标语、报告事实消息的小纸……不断的刺激鼓动群众的热情。”

宫玉振带你读《孙子兵法》:决定胜负的关键,其实就5个字

1928年,毛泽东在湘赣边界党的大会上表示:“过去边界各县的党,太没有注意宣传工作,妄以为只要几个枪就可以打出一个天下,不知道共产党是要左手拿传单、右手拿枪弹才可以打倒敌人的。”

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1932年,红军出版的《政治工作》发刊词说:“宣传鼓动工作是一切革命工作中的最重要部分,宣传工作是革命运动的酵母”。

1942年,毛泽东在延安文艺座谈会上提出:要想团结自己、战胜敌人,仅仅有“手里拿枪的军队”是不够的,还要有“文化的军队”。从而将宣传与军事相提并论,提到了同样重要的高度。

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在战略上要藐视敌人,在战术上要重视敌人。

——毛泽东

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翁宝

汇志股份董事长兼总裁,水煮历史创始人,长期致力于企业公关案例研究。巨人网络集团董事长史玉柱、红杉中国合伙人沈南鹏、广东今日投资董事长何伯权特聘媒体顾问。北京大学广东校友会传媒分会会长。

1997年毕业于北京大学历史系,为《21世纪经济报道》和《第一财经日报》主要创办人之一。曾在《南风窗》《21世纪经济报道》《南方都市报》《第一财经日报》担任编辑部主任、新闻部主任、编委等重要职务。

汇志股份由一批资深媒体人于2006年创立,以公关传播和品牌管理为切入口,积极向上,逆向整合。十三年来,积累了近千个深度合作客户和丰富案例,遍及金融、汽车、快消、健康、政府及公用事业部门等领域,如万科、比亚迪、易方达、广发基金、一汽丰田、7天连锁酒店等。

本次授课大纲

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中国浩浩荡荡几千年的历史留给我们的不仅是一个一个故事,更是一个取之不尽,用之不竭的思想宝库;各个朝代发展的兴衰轮回,留给我们的不仅是文明,也是宏大的视野和引人深思的智慧之源。

中国现在的企业管理有国外先进而完备的管理理论体系和框架支持,而且也有了几十年的实践经验,但中国的企业管理也还是具有鲜明的中国特色,这是同中国的传统文化、传统价值观、传统处事准则分不开的。

所以中国的企业家和管理者们有需要从中国历史的案例、制度、人物、文化中汲取中国式的管理智慧,这正是我们要开设与大咖读史月课目的所在。整个课程通过对典型人物、经典战争案例、王朝、制度、政党组织等深入的解读、分析给企业家和管理者在企业战略、领导力、组织决策、组织执行力等几个方面提供启发和借鉴。

司马迁说:“究天人之际,察古今之变,明存亡之道,晓兴衰之理”,其格局自然大矣,我们这个课程虽不敢如此高亢,然遵循这一理念,让层积深厚的历史可以真正帮助企业家和管理者“有资于治道”,启智明德应该是可以做到的。

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