摘要:我一个人事,招聘的时候给别人说的老板给我说的薪资待遇,结果招来了一声不吭给别人说的另一个薪资(我们这边的薪资是固定的,不存在谈薪资的问题) 目前我来了一年 ,薪资在他嘴巴里已经改了无数次了,而且就是他一句话的事,也没个正式通知啥的,真的很得罪人。我只是针对我目前的小公司,也不能一棒子打死,问题真的很多,也扣,天天跟我们员工哭穷,说多不容易啥的。

毕业生尽量还是不要去小公司上班!

背景:在目前的公司待了将近一年,职位是人事。

说说感受吧!

小公司真的太糟心了,制度不完善也就算了,老板的口头禅永远是,我们要规范化,但是不规范的事情永远是他做的。

我一个人事,招聘的时候给别人说的老板给我说的薪资待遇,结果招来了一声不吭给别人说的另一个薪资(我们这边的薪资是固定的,不存在谈薪资的问题) 目前我来了一年 ,薪资在他嘴巴里已经改了无数次了,而且就是他一句话的事,也没个正式通知啥的,真的很得罪人……

培训不给新人讲关于怎么打卡怎么请假的问题,每次新人不会请假忘了打卡(忘打卡扣钱)来找我的时候我是真他妈头疼,有一次真的受不了了去问老板,说到底培训3天培训的是什么,这么基本的都没讲?老板来句,xx啊,这是你的工作没做好啊。 ????我他妈???你他妈说我培训给别人讲的太直白不让我讲,现在你自己培训连这些关乎扣钱的都不说还来怪我?真的是要气吐血

公司出现什么问题永远都是 我们后期会怎么怎么样……

总之……太多太多了,真的不要去小公司,一个人做3个人的活,老板还觉得你很轻松。我只是针对我目前的小公司,也不能一棒子打死,问题真的很多,也扣,天天跟我们员工哭穷,说多不容易啥的

前几天走了一个老员工,实在受不了老板的臭毛病了,走的时候把老板的毛病都说了,实在是大快人心。

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