我们在实际的工作当中，一定是有良好状态支撑的，否则的话，你的工作经常会出现一些波动，你的情绪也会发生很大的变化，尤其是出现下面5个征兆的时候，就清晰的表明你这个人不在状态，这个时候一定要给自己一些时间，让自己静下来思考，调整一下自己的状态，否则的话你干啥事都不会太顺，干啥生意都是要赔本儿的，对于自己的状态状况，大家一定要有一个基本的意识，不能够在没有状态的情况下去干重要的事，那样只能是事半功倍。

【1】疲惫不堪。

如果在平时的工作当中，你还算精神不错，但是最近这一阵子你的感觉是疲惫不堪，觉得自己快应付不过来了，不仅自己的身体累，自己的心也累，这种疲惫不堪的征兆，会让你每天疲于应付，这种恶性循环，如果不停止的话，你的工作是永远进不了状态的，而且大部分的人都有这样的一个周期循环，有一阵子就是莫名其妙的无法进入状态，大家必须意识很清晰，出现这种征兆的时候及时的进行调整。

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【2】拖沓最后。

我们干一件事情的时候，开始都抱有很大的期望，积极性也都比较高，但是经过自己的某一些时段的时候，会感觉到这个事情没有那么紧急，还有足够的时间，就会出现拖沓，这个事情到最后才去想结果，这也是一个很不好的征兆，出现这个征兆就说明你的状态已经在跌落，大家明白自己的状态在下滑的时候，一定要告诉自己的领导和同事，让他们多给你进行一些配合，及时的调整到正常状态。

【3】心不在焉。

这也是一个很怕的现象和征兆，当你做事的时候，平时就是靠着自己的经验，觉得自己已经很熟悉这一块业务了，于是就出现心不在焉的状况，结果自己认为特别简单的事情却犯了极其重大的错误，出现这种状况，就说明自己的状态已经是非常低落了，如果这个时候你坚持继续往前走，你是一定会出大问题的，所以大家的意识一定要清晰和明白，只有如此，你才真正的算是一个心智成熟的人。

【4】小错不断。

我们不是经常听说一句话叫做小错不断大错不犯，实际上，一个人真正的在这种状态下，至少说明自己的心态出了大的问题，自己的情绪是失去控制了的，如果小错真的是不断的情况下，你的大问题很快就会出现，大家必须记住，小的问题累积起来就变成了大的问题，因为一个人一定是一个秩序做事的过程，不能够起伏太大。

【5】听不进话。

这也是一个很典型的不在状态的，非常明显的信号和征兆，当一个人开始听不进去别人的话，就说明他是很自负的，这种自负达到一定状态的时候，他的工作就会按照自己的想法去发挥，只要一个人想发挥，他的工作一定会出现很大的偏差，这个时候就会出一系列的问题，一个在状态的人和一个不在状态的人的工作结果是差别很大的，尤其是在晋升的关键时段，如果你的这种不在状态的信号非常明显，领导就会把你排除在外的，不要把领导当作傻子，你所有的一切都在他的眼里面看的很清楚。

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