小王今年大学刚毕业，这年头工作难找，好不容易通过层层面试，小王才通过选拔在一家外贸公司找到了一份待遇还不错的工作，这个职位很好，很有发展前途，小王觉得自己真的很幸运。本来这个公司是不招人的，但是恰巧小王的上任要离职，才有了这个机会。

小王上任是一个比他大6岁的员工阿辉，据他说也是大学毕业后就来这家公司了，但是因为要结婚了，老婆想商量自己做点小生意，所以才有了辞职的想法。阿辉告诉小王要好好干，有什么不懂的都可以问他。

办理交接手续的那天，阿辉给公司的员工都送了一份请柬，说让大家这周末去参加他的婚礼，最重要的是，阿辉明确说明不需要大家随份子钱，大家尽管来吃吃喝喝就好了。阿辉的这一做法得到了大多数人的赞成，原因如下：第一个这个月公司来了许多新员工，大家都不是太熟，请柬发了，去还是不去，这个问题很是尴尬。另外一个就是阿辉都辞职了，也就是说以后大家都不会有交集了，这散出去的礼金是收不回来了。

大家都为阿辉的行为点赞，但是老板听到了这个消息，在公司微信群里发了一条消息，让大家每人随100块钱的份子钱，人家请柬都发了，不随礼也不合规矩。老板来这么一出，大家也就不好说话了，每人乖乖拿出了100块。

婚礼过后，阿辉又来到了公司，不仅每人都给发了一包喜糖，还把大家的100块份子钱都退给大家了，并笑着说，都说了不收礼金了，你们这么客气干嘛？大家寒暄了一阵，阿辉就走了，并说，以后有事没事常联系，阿辉走后，办公室一度陷入了沉默，这气氛很是尴尬。尤其是老板。

但是小王却觉得阿辉的这个做法很是可取，一点也不会让大家举得为难，他想要是以后他结婚了，他也要这样做。但是不知道广大网友如果你们遇上这种情况会怎么做呢？欢迎留言告诉我们哦！