微观点11月20日讯（翟士杰）上午9点，周口宏源集团第二届“宏源杯”汽车技能大赛在宏源集团宏驰宝沃4S店完美开幕。集团8个4S店的参赛选手经过近一个月的演练选拔，最终脱颖而出的46名选手分5个项目进行激烈角逐，凭借激情、智慧与实力的比拼，为我们带来一场精彩绝伦的巅峰对决。

这次汽车技能大赛的举办，是集团落实“以人为本”人才战略的重要举措，以“以赛代练、以练促学”，凝聚人心、鼓舞士气为目的，旨在全面提高销售服务人员的销售水平和服务品质，进一步提升集团各店客户满意度，为提高集团各店的核心竞争力奠定坚实的基础。

随着集团副总裁刘小芳致辞宣布大赛开始，正式进入比赛环节。与此同时，在宝沃店钣喷车间和维修车间也在进行着钣喷和机电维修技能的大比拼。来自宏源集团8家4S店的销售和售后服务的精英们齐聚宝沃4S店展厅，在大赛中各施绝技，大显身手，充分展示他们在专业技能的功力和实力，令比赛现场精彩纷呈。本届大赛分笔试和实操流程演练两部分，通过笔试、个人才艺展示、情景演练、团队展示等环节全面考察参赛选手的汽车专业知识、专业技能和综合素质。特别是团队展示正反方辩论环节角逐较为激烈，每个辩题都是各4S店在正常经营管理中遇到的实际问题，参赛选手激昂陈词，挥斥方遒，一度把大赛推向高潮、

白热化阶段。

再看钣喷车间，随着裁判的一声令下，钣喷比赛正式开始，参赛选手迅速投入到竞技模式，一个个都表现沉稳严谨，技术娴熟，从钣金到打磨，再到喷漆，每一个环节，选手们都认真对待，不放过任何一个细节。选手们专注的神情、潇洒的风采，定格为比赛中一幅幅精彩的画面。

在机电维修技能比赛过程中，参赛选手们从容应对着设置的故障，充分发挥“汽车医生”们的团队才智，运用专业积累，展示精湛技艺，有条不紊地进行分析检测、诊断维修。而评委们也屏息凝神，对参赛选手的每个实施步骤、动作规范、知识要领作认真仔细的精彩评判，秉承公平、公正、公开的原则，评委的点评犀利、语言幽默。

经过两天的紧张激烈的角逐，每项奖项荣誉实至名归。大赛分别评出5各项目的冠亚季军和大赛的优秀组织奖，优秀组织奖被周口广胜现代4S店以各项比赛项目积分最高分的成绩获得。

每一次的光鲜靓丽，都是无数次的汗水背后的坚持；

每一次的满堂喝彩，都是无数次的坚持刻画的惊奇；

每一次的万丈光芒，都是无数次的拼搏积攒的能量；

大赛最后，集团王朝阳董事长做了大赛闭幕讲话。他强调：通过本届比赛，能够打造和提升参赛选手专注服务品质、坚韧、极致的工匠精神，继续做好员工技能提升工作，大力弘扬劳动精神和工匠精神，把集团打造一支知识型、技能型、创新型、高技能的员工团队。今后，这样的大赛我们每年都要举办，一届要比一届办的更好，规模更大，规格更高，充分展现我们宏源集团

良好的职业素养和精神风貌，同时为提升集团品牌形象贡献更大的力量！

大赛已经落下帷幕，但大赛精神永不落幕。

两天的比赛转瞬即逝，它留给我们的不仅是大赛的积极进取、奋发向上的拼搏精神，更希望以这种精神为动力，投入到当前工作中去，加倍努力做好本职工作，提高服务品质，更好的为客户服务，创造更大的效益，为集团的稳健发展，再续辉煌做出新的更大的贡献。

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