毛泽东同志曾经说过：“领导干部心里有底还是没有底？这不是个小问题，而是个大问题。”

的确，领导干部心里有“底”，才能立足于世、行高于人、德惠于众，在坚持原则、破解问题、处理矛盾时挺直腰杆，敢“唱黑脸”、说硬话，敢较真、能碰硬，并且让人信服。

这个“底”是底数

俗话说：“心中有数，遇事不慌。”

摸清底数，心中才能有数；掌握实情，应对才能有方。为政一方，先要熟悉情况、摸清底数。倘若底数不清，情况不了解，再好的构想、再美的蓝图，都难以落到实处。只有把底数弄清、情况吃透、问题找准，才能把握好事物的发展规律，进行综合研判、对症下药，工作起来才能有的放矢，得心应手。

摸清底数，没有捷径可走，唯有深入群众扎实调研，多到一线解剖“麻雀”，而不能浮在面上、雾里看花，更不能凭空想象、瞎编乱造。

这个“底”是底色

底色就是本色。艰苦奋斗、勤俭节约是党的优良传统和政治本色，是推动社会进步和发展的宝贵精神财富。

当年，美国记者斯诺到延安采访时，看到毛泽东住窑洞、周恩来睡土炕、彭德怀穿着用缴获的降落伞改制的背心，从中领悟了我们党艰苦奋斗的精神，他将其称为“东方魔力”，并断言这是古老中国的“兴国之光”。

艰苦奋斗精神对于每一名领导干部来说至关重要。保持这种底色，就要把它当作一种生活方式、一种价值取向和一种精神境界，做到思想上拒腐防变，顶住酒色利禄的诱惑、抗住歪理邪说的侵袭、挡住庸俗关系的腐蚀，在似是而非中分辨是非、在良莠混杂中鉴别美丑、在众说纷纭中保持清醒；生活上艰苦朴素，“静以修身、俭以养德”，以俭戒贪、戒骄、戒怠，谦虚谨慎、洁身自好。

这个“底”是底气

使人底气十足的关键是拥有谋事、主事、干事、成事的才气，包括具有厚实的理论功底、精湛的业务水平、渊博的学养知识和科学决策能力、组织指挥能力、团结协调能力等。

少数领导干部对歪风邪气不敢抵制、对发展难题无所作为、对突发事件手足无措，说到底就是能力弱、素质差，心里没底。底气来源于学习和实践。只有知识丰富，才能站得高、看得远、想得深。不仅要以“全面摄取”的求学态度博览群书，以“细嚼慢咽”的学习方法学深悟透，以“消化吸收”的学习效率有所收获，也要在实践锻炼中增长新才干，在急难险重中磨砺才智。

这个“底”是底线

底线既是道德警戒线，更是法纪高压线。领导干部只有心存敬畏，才能自觉规范、约束权力，始终做到不越轨、不过界、不触线。领导干部该做什么、不该做什么，都能在党纪国法中找到遵循。要时刻牢记不论级别高低、职位大小，只要违纪违法，都将受到党纪国法的惩戒。

因此，要坚持以身作则、守住底线，做到生活上不比不攀、利益上不贪不占、交往上不滥不乱。对不该办的事情，宁可伤感情，也不能开口子；对不该突破的禁区，宁可伤和气，也不能“闯红灯”。

仔仔细细摸底数、清清白白保底色、扎扎实实增底气、认认真真守底线，领导干部立身做人、为官从政、干事创业才有“底”，才能站得直、行得正，干成事、有作为。