年底还有一笔钱可领!单位怎么发?你该怎么拿?
岁末将近
又到了快发年终奖的时候了
年终奖怎么算
单位一定要给你发吗
年终奖个税怎么缴
相信是很多工粉关心的问题
现在
51工社君就用8张图告诉你答案
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除了上面这些问题
工粉们最关心的肯定是
年终奖的个税又该怎么缴
由于新个税法即将施行
今年的个税缴纳问题就有点复杂了
一起来看
个税法修改后,年终奖该怎么发?
新个税法于2019年1月1日起施行,2018年10月1日起施行最新起征点和税率。2018年个人所得税法修改的一大要点,就是工资薪金所得并入综合所得,采取“年”度计算收入的方式。年终奖作为全“年”收入,并入年度综合计算,自是理所当然。
因此年终奖什么时候发
对于最后到手的金额有很大的影响
2018年10月1日至2018年12月31日发放
《个人所得税法》修改正式生效日期是2019年1月1日,2018年12月31日之前仍然适用2011年版《个人所得税法》,即2018年12月31日之前(包括当日)对于个人所得税采取按“月”征收的方式。要注意的是,10月1日之后,由于施行最新起征点和税率,所以适用的是5000元新的费用标准和新的税率表。
具体计算方法为将年终奖金额除以12个月,以每月平均数来确定税率以及速算扣除数,之后根据公式进行计算。
计算公式:应纳税额=应纳税所得额(即年终奖的总额)×适用税率-速算扣除数
我们举两个例子:
1发放年终奖当月工资高于5000元
小明在2018年12月领取到年终奖13000元,12月工资为5500元。
13000÷12=1083.33元。
根据上图可知税率为3%,速算扣除款为0元。
因此年终奖需要缴纳个人所得税:13000×3%-0=390元
2发放年终奖当月工资低于5000元
小明在2018年12月领取到年终奖12100元,12月工资为4900元。
由于当月工资低于起征点5000元,我们需要从12100元的奖金里面拿100元来把工资补足5000元。用剩下的12000元来计算年终奖个人所得税。
12000元÷12=1000元。
根据上图可知税率为3%,速算扣除款为0元。
因此年终奖需要缴纳个人所得税:12000×3%-0=360元。
2019年1月1日以后发放
2019年1月1日之后(包括当日)发放的年终奖,以“实际取得”为原则,已经构成2019年的收入,不应该分摊到2018年的各个月份,应计入2019年所得,与2019年度的其他综合所得一起纳入年度所得,在扣除6万元免征额以后根据余额区间适用个人所得税税率。
最后小结一下:
在2018年12月31日之前发放,可以除以12,分摊到各个月份分别计算税率,并且不计入2019年度综合所得;
在2019年1月1日之后发放,不能除以12分摊到各个月份分别计算税率,应计入2019年度综合所得合并纳税。
看完之后赶紧算算
年终奖怎么发才划算
来源:中国劳动保障报、央视新闻微博、工人日报、劳动报、浙工之家等
图片如无说明来自网络
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