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  2019年三支一扶公告暂未发布,很多小伙伴们已经开始了三支一扶备考之旅,对于很多三支一扶小白来说,分不清楚三支一扶中的支教和其他教师招考的区别,如何选择便成了大家关心的问题,今天小叮当来解答大家的问题。

  支教与其他教师

  三支一扶的支教:主要是是国家考虑到农村师资配备不足,教师总体素质不高,鼓励优秀大学毕业生和城镇骨干教师到农村中小学任教的政策。

  特岗教师:主要是针对基层县以及偏远贫困地区师资不足,义务教育阶段学校结构不合理问题。为了提高农村教师队伍的整体素质所设置的教师岗位。特岗教师聘期3年。原则上安排在县以下农村初中,适当兼顾乡镇中心学校。

  教招考试:即教师招聘考试,就是某市、县或某学校需要进一步补充教师队伍而进行的招聘考试。

  报名方式不同

  1. 支教报名通常采用的是网上报名,报考人员在规定时间登陆当地人事考试网报名。

  2.特岗教师一般由各省招考,报名方式也各不相同,而且每年只有一次。辽宁的话近期各地市的特岗教师考试刚刚结束。

  3. 招教各地报名时间不太固定,一般每年4月到10月期间招教考试比较集中。

  考试内容不同

  1.支教考试一般只包括:《行政职业能力测试》、《综合知识》,《申论》但是每个省考的内容都不相同,比如辽宁三支一扶考试都是各地市单独考试,每个地市可能考试内容都是不一样的。

  2.特岗笔试内容主要为教育理论知识和专业基础知识。特岗考试一般没有指定使用教材。挑选合适的特岗教师专用教材就可以。

  3.招教笔试一般考三个科目,教育理论综合知识、专业基础知识、职业能力倾向测试。但是有些地区考其中一科,有些是两科,主要以招教公告要求为主。一般没有指定的使用教材。

  待遇不同

  1.支教一般服务期一般为两年,服务期间由中央财政给予生活补助等。服务期被计算工龄。期满可以定向考公务员和事业单位,当然有的省份期满是直接转事业编的。

  2.特岗教师三年服务期内没有编制,工资主要由国家财政拨款和县财政补助组成。但保险公积金由当地财政负责。三年服务期满,特岗教师转为正式教师,三年服务期可作为教龄和评职称的凭证。

  3.招教教师为事业单位编制,享受“五险一金”以及“医疗保险”、“住房公积金”、津贴、奖金等福利待遇。有编制的教师就是俗称的“铁饭碗”。工作稳定、不会有大变故。

  现在大家了解三者的区别了吧?而且,作为三支一扶的支教老师,还有一个好处就是,服务期满之后可以报考公务员中的定向岗位,竞争可是很小很小的哦~

  

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