严严严！这样的等级考评才能出实效！

摘要：”开考之前，该基地就定下了“严”与“实”的主旋律，并按照“执纪必严、违纪必纠、监察零死角”的要求，细致制定筹划考核规范和监考模式，并超高标准设置考场。”近日，北部战区陆军某训练基地宣传保卫科干事杨刚一结束考核，走下考核场便连连发出感叹。

“课目实、监督严，几乎严苛的考核，让我充分看到了自身能力上的短板！”近日，北部战区陆军某训练基地宣传保卫科干事杨刚一结束考核，走下考核场便连连发出感叹。这次等级考评，该训练基地以条令条例和新军事训练大纲为“圆心”，以指战员作战指挥素质和应对战争能力为主考方向，全员参评、按纲施考、严格监督、公开透明，如燎原之火一般点燃官兵头脑中的胜仗之火，逼出了“本领恐慌”，激发起基地官兵心中保障打赢、苦练本领的不竭动力。

单位主官在现场组织考核。历春龙摄

初始既严，一严到底！全面细致、直逼打仗本领的“大考”，要产生考核实效，必然需要严格的考风考纪。

“前期暴露短板、漏了丑不可怕，通过率不高也不可怕，怕就怕弄虚作假。宁要实打实的及格成绩，不要‘抄’来的的冒牌优秀！”开考之前，该基地就定下了“严”与“实”的主旋律，并按照“执纪必严、违纪必纠、监察零死角”的要求，细致制定筹划考核规范和监考模式，并超高标准设置考场。考核过程中，他们采取常委与纪委领导同时亲自监考，下属各训练场交叉派人和基层战士风气监督员全程参与，自上而下、全方位构成监考力量，确保考核考出战斗力、好风气。面对如此的考核阵势，参考人员直呼：此次等级考评的监考之严、标准之高、要求之实前所未有！

监考员现场监督，确保考核从严从实。历春龙摄

“这次考核本着从难从严的原则，特别是监考执纪要作为考核组织过程第一等大事来抓！”该基地参谋长张威在考核动员大会上又一次强调了考风考纪。严格的考核，不仅需要人员的监考，各类仪器设备自然也是强有力的辅助条件。进入考场手机放入保密柜，并由纠察进行严格检查；考核现场多台摄像机全时摄录，确保考核情况有记录、有存档。

考核前基地张威参谋长进行考风考纪教育。历春龙摄

进入考场所有人必须将手机存放在手机柜中。张仕林摄

考核现场全程摄像机全时摄录，确保考核真实有效。历春龙摄

一座座营区和训练场上，沸腾的练兵备战热潮背后，是官兵高度紧张的危机意识。天下虽安，忘战必危。等级考评，不仅仅是一次考核，更是追求参战资格，适应战场要求的定岗定责之考，打赢未来战争的选才之战。但如果训练考评的门槛设不好、关不紧，哪怕只留一点缝隙，那么弄虚作假、形式主义等不正之风就会乘虚而入。一旦参考人员“动歪脑”“念歪经”，出现打人情分、面子分、模糊分等问题，考核就失去了应有之意，考核的“杠杆”作用就更难以凸显出来。

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