原标题:房山佛子庄乡城市公共服务类岗位专场招聘会

招聘会须知

招聘会时间:2018年11月8日(星期四),上午9:00-11:00

招聘会地点:佛子庄乡邮政局旁边广场(佛子庄村)

咨询电话:57227115,60351160

公交线路:房13路、房22路、房23路、房25路到佛子庄村站下车

具体地址:

用人单位:德润鑫丰(北京)劳务派遣有限公司,570个岗位

(一)用工单位:北京地铁8号线

1.岗位名称:北京地铁列车乘务管理员300人

2.岗位条件:男性,年龄18-55周岁,身高170cm以上;女性,年龄30-45周岁,身高165cm以上;体态匀称;高中及以上学历,具备一定语言和文字表达能力;身体健康、五官端正、无残疾、无口吃、无纹身;无色盲、色弱,矫正视力1.0以上;无精神病史及传染病史;品德端正,无违法犯罪记录、无强制隔离戒毒记录、未受过劳动教养、治安处罚;爱岗敬业,恪尽职守;文明值勤,礼貌待人;遵纪守法、团结协作。

3.岗位职责:在车厢内进行安全巡视,主动防范各类危害公共安全和乘客人身安全的违法犯罪行为,及时发现可疑人、可疑物;及时制止扰乱运营秩序的不文明行为;密切配合工作人员处置列车车厢内的各类突发情况。

4.薪资待遇:乘务管理员正式值乘前需要经过2个月的培训期,培训期间月工资2800元有五险。培训期工作时间为工作日上午10:00至下午16:00。培训期(试用期)结束,通过考核,正式值乘,实发工资2800元/人/月,转正后五险一金。工作班次为四班制(白班、上夜班、下夜班、休)具体班次以实际工作安排为准。

政府补贴:凡是与我公司签订劳动合同的派遣员工,用人单位按照北京市公共服务类岗位就业政策要求对符合条件的派遣员工申报享受每个月2500元的政府补贴。其他:培训期(试用期)不提供住宿,用餐自行解决;正式值乘有班车。

(二)用工单位:西城停车协管员

1.岗位信息:项目经理1人、队长3人、班长6人、停车协管员160人

2.岗位条件:① 年龄及身高要求:年龄18-45周岁之间,男身高170厘米以上。② 具有初中以上学历。③身体健康,思想品德好,无慢性病、高血压、糖尿病等不适合人事停车协管员岗位工作的疾病。④具有一定的交通管理法律法规和基础业务知识。⑤遵纪守法,无违法犯罪记录。⑥会骑自行车,会使用照像机和信息采集上报。⑦退伍军人、共产党员或有经验者优先考虑(需出具相关证件)。

3.岗位职责:停车协管员协助交通部门维护停车管理秩序。

4.薪资待遇:项目经理4883元/月+政府补贴2500元/月(含个人保险承担部分383元);队长4383元/月+政府补贴2500元/月(含个人保险承担部分383元);班长3883元/月+政府补贴2500元/月(含个人保险承担部分383元);停车协管员3383元/月+政府补贴2500元/月(含个人保险承担部分383元);五险;每日工作8小时(具体工作时间按用工单位实际情况安排执行);每周上五休二(轮休)。

其他保障:①用工单位保障服装和装备,提供劳动保护条件。②用工单位免费提供住宿(由用人单位保障和管理)。③劳务派遣员工享受法定节假日加班费。

备注:1.用人(用工)单位岗前培训期间无工资,食宿费自理;2.培训期间和上下班时间不算工时;3.派遣员工上岗就业后餐费、交通费自理; 4.培训时间(另行通知),面试合格人员的岗前培训由用人单位组织,期限3天,进行相关法规制度学习,半军事化训练和入职资料审核;专业技能由用工单位组织为期1天的学习培训,培训合格人员正式与用人单位签订上岗就业《劳动合同》。

(三)用工单位:西城区白纸坊街道

1.岗位信息:巡防员30人

2.岗位条件:爱岗敬业,遵纪守法,举止文明,懂礼貌,善于团结协作,听从指挥,令行禁止,男性,年龄18-50岁,身高不低于170cm,体检合格,无视力缺陷,无精神病史,无传染病等,着装后肌体外露部分无纹身,有一定的语言表达能力,自觉遵守单位及公司各项规章制度,政审合格无前科。

3.岗位职责:巡查巡视熟悉工作岗位重点部位及重点安全情况,掌握突发情况的处置方法,遇到可能发生的安全问题及时处理上报,要加大管辖区域巡查力度,扩大巡查项目内容,消除隐患,减少损失。

4.薪资待遇:实发工资3000元/月+政府补贴2500元/月;五险;每天工作8小时,每周工作不超40小时,上五休二(具体上班时间,应服从用工单位统一安排);用工单位实行的是轮休制,每周休息时间以实际发生为准。

其他:派遣员工工作服及劳动保护用品由用工单位提供;免费提供住宿,派遣员工宿舍水电费自行负担;餐费自理;员工上下班交通自理;派遣员工岗前培训1-2天,培训期间食宿费自理。

(四)用工单位:西城区环卫

1.岗位信息:公厕管理员50人;电工、水暖、电焊工、钳工及空调维修共20人

2.岗位要求:要求男性50周岁以内,女性45周岁以内,身体健康,吃苦耐劳,遵守纪律;无不良犯罪记录;责任心强,具有较强的服从意识和较高的执行力。

3.岗位职责:① 要求按照用工单位安排的岗位工作,保质保量完成好工作任务;② 每天准时上、下班,做到不迟到、不早退,听从分配、服从管理;③ 遵守劳动纪律,坚守工作岗位,工作时间不做与工作无关的事情;④完成领导和班组长交办的其它工作任务。

4.薪资待遇:实发工资3000元/月加政府补贴2500元/月;五险;每天工作8小时,每周工作不超40小时,上五休二(具体上班时间,应服从用工单位统一安排);用工单位实行的是轮休制,每周休息时间以实际发生为准。

其他:派遣员工工作服及劳动保护用品由用工单位提供;免费提供住宿,派遣员工宿舍水电费自行负担;餐费自理;员工上下班交通自理;派遣员工岗前培训1-2天,培训期间食宿费自理。

以上所有岗位面试时需携带材料:

1.个人身份证原件及正反面复印件1份;

2.户口本原件及首页、本人页复印件1份;

3.学历证明原件及复印件1份;

4.相关技能证书复印件1份;

5.签字笔,现场需要填写报名表。

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