新加坡人力部上周六5月9日表示，各个公司必须在工作场所采取安全管理措施，以防止冠状病毒再次在社区传播。

以下是一些措施：

　1.制定详细的监控计划

-任命安全管理人员采取安全隔离措施。

-管理人员必须定期进行检查，并保存检查记录。

2.在家工作

-会议应虚拟视频的形式进行。

-必须推迟或取消在工作场所举行的会议，研讨会和社交聚会，包括集体进餐。

3.在办公室工作

-那些不能在家工作的人必须错开工作时间或休息时间。

-他们应该分小组工作或轮班工作，不能与其他团队的同事见面。

-同一班次或团队中的人员必须相距至少1m，并始终戴上口罩。

4.检查温度

-每天两次对现场员工的体温进行测量。

-每天两次检查员工的呼吸道症状。

-为访客提供温度检查和呼吸道症状。

5.检查旅行和医疗历史

-员工和访客在进入办公室和工作场所之前必须提交旅行历史声明。

-公司需确认他们没有收到隔离或隔离令，居家通知或呼吸道症状的医疗证明。

-员工和访客需声明他们与确诊病例没有密切联系。

-雇主保留记录至少28天。

6.如有员工身体不适：

-雇主必须确保每个雇员只能去一个诊所进行检查。

-员工应将过去14天内将任何与冠病相关的症状告知就诊医生。

-到诊所就诊的员工必须向雇主提交其MC和诊断记录（仅针对与冠病相关的症状）。

-如果参加了测试，他们还应该提交冠病测试的结果。

-公司必须为身体不适或可疑的情况以及其他现场人员制定疏散计划。

7.划定安全的物理距离

-雇主必须在办公室或工作地点划分至少1米的距离。

-例如，他们可以在工作站之间安装障碍物。

-适用于公用空间，例如厨房，会议室和电梯。

8.在会议上注意安全

-限制不能推迟的重要会议的出席人数。

-缩短开会所需的时间。

9.收货

-适用安全距离规则。

-不同供应商的交货时间错开。

-尽量缩短交货时间。

10.如有需排队的情况：

-根据贸易和工业部，显示顾客和访客应该在哪里排队。

-相应地安装自助订购选项和非接触式付款方式。

-使用闭路电视或视频分析来确保安全的距离。

11.联络追踪

-雇主鼓励员工下载联系人跟踪应用程序TraceTogether。

-将工作场所的访问权限限制为基本员工和授权访问者。

-使用新加坡数字登记系统SafeEntry记录所有进入和退出，包括员工和访客。

　12.保持清洁的工作场所

-必须定期清洁公共空间，包括电梯，餐具室和访客室。

-共享的机械和设备在被他人使用之前必须进行消毒。

-厕所和洗手区要有肥皂和厕纸。

-在电梯大厅，安全亭和接待区纺织消毒洗手液。