自改革一声令下，大家熟悉的部队所属卫生队或医院，均转型为“卫生连”，原本单纯的保障分队转型为全训建制连队，原来的队长或院长转型为连长。由此，部队的基层营连中，就多了一些中校连长、上校连长，甚至是大校连长。

卫生队和卫生连，仅一字之差；队长和连长，也仅仅一字之差；但是其担负的任务和职责发生了很大的变化。其中涉及的具体内容并没想象的那么简单，改革前的相关医疗保障任务一项没减少，还增加了大量的实战化卫勤系统内容。所以，当好这个连长也着实不是那么容易的事。

路途遥远难不倒、条件简陋苦不倒、连续作业人不倒、死神面前吓不倒……卫生员的领头雁卫生连长，年龄偏大、兵龄偏长，大家不禁要问，都这么“老”了，能否扛得起这付穿越火线救死扶伤的重担吗？

另外，作为连队的主官，不是单单具备优良的医疗技术就可以的，还有一大部分工作是带领军医和卫生员们搞好单位建设，做好一人一事思想工作，从而全面提升过硬的服务打赢水平。这对卫生连长来说，着实是一个不小的考验。

改革必然会带来痛苦，既有思想之痛、工作之痛，也有利益之痛。这些身处变革中的老兵，走上了战斗舞台，机遇与挑战并存、困难和希望同在。唯有做到背起药箱救死扶伤，扛起钢枪能打胜仗，方能交出改革大考的优异答卷。

随着军官军衔等相关制度改革的深化落地，以提高打仗能力为核心的复合型人才培养要求越来越高，没有什么职务和衔级是可以放进 “保险箱”的。高门槛高素质的挑战随之而来，“熬年头等位置”的现象将不复存在，要的是专业、靠的是素质、比的是本事。

“平时保健康，战时保打赢”是部队卫勤系统的首要目标。在日常保障中，他们所面临的官兵身心健康问题很多，必须与时间赛跑；在战场上，将伤员脱离火线，及时后送救是他们的职责，直面枪林弹雨是现实状态，危险程度不亚于战斗班排。

医学领域的专业性极强，决定了卫生连官兵年龄、兵龄普遍偏大，这是一个现实问题，打造“战保一体”的新型力量也是大势所趋。但是，一场转型是一次崭新的冲锋，也是卫勤官兵通往未来战场的必经之路。

一个人之所以伟大，是因为他选择了伟大的事业。当下的军人赶上了改革强军时代大潮，必须保持拼搏进取、自我加压的劲头，转变“纯技术”观念，树立始终盯着战场、专注打仗的理想目标，即使牺牲生命也在所不惜。向卫勤官兵致敬，向兢兢业业扎根基层的校官连长致敬！