“彭主席，你工作那麼忙，咋又來看我這個病號了？”平煤股份八礦運輸四隊職工王萬峯躺在病牀上說到。

“老王，你躺着別動！今兒不是週末休息嗎，順道過來看看，你身體恢復的怎麼樣了？.....”彭俊超走到牀前親切的和王萬峯拉起了家常。

2019年6月，彭俊超來到平煤股份八礦運輸四隊擔任工會主席職務。期間，他始終堅持從職工的根本利益出發，充分發揮基層工會的服務優勢，不斷加強和改進思想政治工作，統一職工思想、凝聚職工共識，充分發揮了工會組織的橋樑紐帶作用。他曾多次自掏腰包，去醫院看望工傷病號，爲他們送去組織的關心，解讀礦上政策，舒緩工傷病號的心理壓力。

“身爲區隊工會主席，我的職責就是成爲職工利益的維護者、個人情感的交流者和生活困難的知情者，從而真正成爲職工的貼心人，推動企業健康發展。”彭俊超說。

今年8月份，該礦爲強化勞動組織、規範勞動紀律、提升企業效益從而提升職工工作積極性，根據上級要求召開了人力資源優化推進會，並要求礦屬各區隊儘快抓好落實。個別職工不明所以，把人力資源優化和職工下崗混爲一談，一時間鬧得人心惶惶，工作積極性持續下滑。彭俊超發現後，一方面利用區隊班前會、週五學習會等時間多次傳達了會議精神，讓職工弄懂、悟透的同時，解除了職工消極怠工的情緒。另一方面，迅速統計區隊內符合條件的職工，並對他們進行一對一的政策講解。先後做通了胡某、賈某、賀某等職工的思想工作，使他們自願辦理了自謀職業和內部退養。

“彭主席給我講明瞭政策，是實打實的爲我自身考慮，我覺得他就像我的‘孃家人’”。因爲身體原因，辦理了內部退養的職工胡某對筆者說。

身爲基層區隊幹部的彭俊超不但在思想上處處爲職工考慮，在工作中也是認真負責。他所在的區隊主要負責井下斜巷軌道的運輸任務，工作任務雖然不像一線礦工一樣艱鉅，但是責任重大。

9月8日，彭俊超像往常一樣下井跟班。“你看，彭主席又在那裏擦排板呢！”職工小張說道。“就是，我都見他擦好幾次了，就一塊破排板也不知道有啥好擦的。”小李附和道。這話正好讓經過的班長王秋彥聽到。“你們懂啥，這塊排板就是我們工作準則，那段標語就是我們的安全理念。彭主席把他們擦乾淨，就是時刻提醒往來職工注意安全。不懂就別瞎嚼舌根子！”王秋彥批評道。聽後，小張和小李聽後恍然大悟。“這會不忙，前面還有幾塊排板呢，走！咱幫彭主席一起擦去。”說着小李拉着小張向不遠處的排板走去。（平煤股份八礦 王闖 黃帥供稿 ）