号外深度客户端湖南讯(通讯员 王洪 王沛琛 徐晓彤)为推进全警实战大练兵工作走深走实,培养一警多能复合型人才,按照"本岗位精通,相关岗位熟悉,一般岗位随缺随补"原则,衡阳铁路公安处各部门所队严格遵循上级训练思路,分别以部门、所队、小组为单位,创新推广"AB角练兵"制度,取得了一定的成效。

"AB角"岗位练兵中,机关部门方面,组织不同岗位专干互为AB角,以宣传教育民警为例,宣传专干与教育专干互为AB角,互为师徒,开展为期2个月的换岗培训;所队方面,在确保各项工作稳步推进的前提下,各所队的日勤民警与执勤民警互为AB角,实行岗位轮训,熟悉对方常规工作,学习不同岗位专业技能,完善自身业务综合素质;小组方面,各队内民警互为AB角,指挥室民警与副班民警轮岗,安检口民警与制证口民警轮岗等,交流学习,创新工作形式,充分调动民警工作积极性,提升了民警各方面业务能力。此外,各所队教导员(政委)与公安处政工部门负责人互为AB角,每月抽调3——5名基层所队政工主管到机关跟班学习政工部门业务,利用基层政工干部到机关政工部门轮训学习的机会开展政治轮训,切实提高基层政工干部政治理论水平及思想政治工作能力。

"AB角"岗位练兵,打破了警种、部门间的厚重壁垒,灵活了警力配置,使民警在工作中学习了新技能,积累了新经验,以优带好、以专带全,淬炼尖兵,激活警营一池春水,实现了专业效能最大化和警力使用效能最大化。

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