在进入职场工作后，有些员工总是特别相信领导的做法。可是当自己在公司里跟领导有着矛盾以后，其实这些员工也会发现，当初正是因为太过信任领导，所以影响了自己的判断。

有些话，看起来领导是在关照你、体恤你，但实际情况，也许比表面要复杂得多。所以，当领导说这3句话时，你就要小心了！因为他八成没安好心。

1、这件事交给你，我才放心

其实，领导追着打电话，越是说“放心”，其实越是“不放心”。你不知道你走后，领导会在办公室里坐立不安的。

所以，你要听懂领导的话里有话，办理过程中，就做到“勤汇报、多请示”。尤其是关键节点，你一定要反复确认领导的真实意图，确保把事办妥，还要立即汇报结果。

2、你发现什么问题尽管提

为了了解员工真正的心理状态，领导会让员工用轻松的语调表达自己的意见，如果你对领导很认真，你的工作就会有危险。

即使是心胸宽广的领导也不愿意总是听员工们的各种意见。观点是一个贬义词。观点表明，他们对公司的工资和福利不满。

3、好好干，公司是不会亏待你的

一天，领导主动把李杰叫到办公室，李杰一阵窃喜，难道是领导要给自己加工资，没想到领导笑嘻嘻对他说，最近工作比较多，公司都看在眼里，公司一直很看好你，希望你好好干，公司是不会亏待你。

从始至终，领导都没有提加工资的事情……好好干，公司是不会亏待你的，这句话你是不是也曾经听过，领导这么说，大多数不过是忽悠你罢了。

以上三句话，大部分是领导套路员工的伎俩，作为员工要认真品味这三句话，不要因为被夸赞而飘飘然，也可能背后是藏着一把刀子呢。

在职场中，人不能太老实，听话也不能只听表面意思，有时候简单的一句话背后，往往暗藏玄机。尤其是领导的话，领导往往都是混职场的高手，他们深谙用人做事之道，味的听话照做，很可能就要被坑。