這三個職場潛規則,越早知道越好,尤其是女人
剛剛劇終的熱播劇《親愛的自己》裏,35歲職場媽媽的袁慧,道出無數職場女性的尷尬。
她在公司苦幹多年,本以爲會得到晉升,卻事與願違。
屋漏偏逢連夜雨,兒子考試倒數第一,老師打電話說她“不是一個合格的母親”,讓她徹底崩潰:
“我就是覺得自己特別心酸,特別不值得。13年了,沒日沒夜地喝酒、應酬、出差、加班,公司業績一年年上漲,但我自己落下什麼了呢?老公跟別人跑了,孩子越來越叛逆,自己一身病。”
不能不工作,也不能不管家,比起男性,女性總是要平衡多方面的角色,相應的花在家庭、孩子、工作上的時間都會變少。
隨着年齡的增長,很多人在職場就越來越邊緣化。
張泉靈42歲離開央視、“二次創業”時,被問到事業與家庭如何平衡。
結果她生氣地說:“我很討厭這個問題,從來沒有人問男人事業與家庭如何平衡。”
這個問題之所以一直困擾職場女性,是因爲我們一直在思考如何平衡,沒有想過“爲什麼要平衡”?
我們被困在很多已經過時的傳統認知裏,而那些改變認知的人,早已經找到雙贏的答案,成就了獨一無二的自己。
往桌前坐纔有機會
《向前一步》的作者謝麗爾·桑德伯格,是兩個孩子的母親,也是Facebook首席運營官。
有一次,她邀請了15位來自硅谷的執行官們一邊喫早餐,一邊討論經濟問題。
來者大多是男性,他們取餐後,自然而然地坐到了最大的會議桌前。
和他們相反的,是幾位隨行的女性,她們不約而同地坐在房間一側不起眼的角落裏。
謝麗爾·桑德伯格揮手示意,讓她們坐到桌前。
可她們幾經猶豫,還是留在原位。
選擇座位看似是小事,透露了她們更喜歡旁觀,而不是參與;工作擺在面前時,她們更喜歡協助,而不是主導。
很多女性工作時,不想引起別人的注意,不敢發出自己的聲音,把自己當成可有可無的角色。
一土教育的創始人李一諾曾在麥肯錫工作,剛剛入職時,她害怕站出來,害怕發聲,總是躲在後面,“聽聽別人怎麼說的,最好別人也不要注意我。”
直到她負責一個極有挑戰的數據模型,開會過完了她的模型後,她緊張得起身去廁所,這時候一位全球副董事追了出來,認真地跟她說:
“一諾,我想告訴你,你做得很棒。”
被鼓勵的她,不再懷疑自己做得不夠好,不再掩蓋自己的鋒芒,想要的,就去追。34歲的她,如願成爲麥肯錫全球合夥人,現在也是3個孩子的母親。
謝麗爾•桑德伯格在書中懇切地說:
“不要自我懷疑,亮出你自己,開會往桌前坐,讓別人看到你和你的思想,這樣纔有更多的機會被發現被重視。”
坐在桌前的人,意氣風發掌握着生活的主動權,從不給人生設限;
坐在外圍的人,畏首畏尾凡事等着別人的指使,被時間磨平棱角。
拒絕傳統觀點的束縛
有這麼一個故事,一個5歲的女孩參加完課外活動後,悶悶不樂地回家,告訴母親她和自己喜歡的男孩都想當宇航員。
母親問她爲什麼不高興,她回答說:“如果我們一起上太空,誰來照看孩子呢?”
她才5歲,就認爲飛上太空的顧慮是怎麼照看孩子。
可以想見,她的家裏一定是“男主外,女主內”,照顧她的主要是媽媽,這種男女分工的刻板印象纔會遺傳給她。
沒有人告訴這個五歲的孩子,女性必須先成爲自己,再成爲誰的妻子,或誰的母親。
生兒育女,不應該是她追求夢想的束縛。
如《老友記》中瑞秋的扮演者詹妮弗·安妮斯頓所言:“我來到這個世界上,並不只是爲了生育和繁衍,我還有其他使命,還有其他我應該做的事。”
領英的一項調研數據顯示:相比其他收入水平的女性,月收入在5w以上的女性,面臨家庭責任挑戰的比例顯著下降。
努力過,纔有選擇。
很喜歡亦舒的一句話:“一個女子,必須先憑雙手爭取生活,纔有資格追求快樂、幸福、理想。”
婚姻很長,願每個女孩都能活成自己喜歡的模樣,而不是一味犧牲自己的夢想。
讓另一半成爲真正的“人生搭檔”
“淘寶一姐”薇婭,也是一個職場媽媽。
有人問她:“你覺得什麼樣的婚姻關係纔是最浪漫最堅韌的?”
薇婭說:“既是患難與共的夫妻,也是攜手向前的事業合夥人。”
她和丈夫董海鋒剛開始創業時,在北京動物園附近賣衣服,董海鋒進貨,薇婭銷售。
後來,薇婭選秀奪冠,爲了支持薇婭發展,董海鋒關掉門店,做她的經紀人。
在娛樂圈折騰無果後,薇婭重新撿起老本行。
她去西安考察了一次,打算在那裏開店。
得知薇婭的想法後,董海鋒說:“既然你看準了,那咱們就去。”
兩人在西安開了7家店,結婚生子,歲月靜好。
但愛折騰的薇婭又想去廣州開網店,董海鋒毫不猶豫,賣房關店搬到廣州。
沒想到,一年就虧了200多萬,幾乎傾家蕩產。
面對大起大落,董海鋒一點也沒有責備薇婭。
幾年後,薇婭提議去杭州主攻直播時,他二話不說,負責起供應鏈。
現在,薇婭每天的工作結束都是凌晨三點,而等在樓下接她的也永遠是董海峯。
丈夫不僅是妻子的事業助燃劑,更是家庭合夥人。
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桑德伯格產後身體虛弱,丈夫戴夫主動給孩子餵奶、換尿布,哄他睡覺。
等孩子稍大一些,戴夫放棄雅虎高管的職位,承擔起照顧孩子的義務。
好的婚姻,離不開夫妻雙方的成全。
怎樣讓丈夫成爲真正的“人生搭檔”?桑德伯格建議最重要的一點,就是收起挑剔的眼光,哪怕丈夫做得不好,也不要說“這樣不對,放着我來”。
很多女性想做“全能女人”,左手事業,右手家庭,現狀卻一地雞毛。
在桑德伯格看來,“全能女人”不過是神話。
放下愧疚之心,不苛求自己,允許自己無法兩全,事業和家庭之間,沒有真正的平衡,只有適當的取捨。
不過,就像姚晨在星空演講中所說:“因爲努力工作,我纔有了選擇的權利,因爲當了媽媽,我才瞭解了生命的意義,也讓我有勇氣去面對生活的殘酷。”
在人生每個階段,選擇最想成爲的角色,把日子過得有滋有味,足矣。
看似光鮮強大的桑德伯格也有低谷的時候。
她35歲和雅虎音樂副總裁戈德伯格結婚,二人經歷了幸福甜蜜的11年,2015年,丈夫在健身房時意外摔倒,因失血過多去世。
"向前一步?我連站都站不起來。"桑德伯格垮掉了。
而今,走出陰霾的她宣佈訂婚,開始了下一段旅程。
這個充滿韌性的女人,怎樣一次次突破現狀,在人生中“向前一步”呢?
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