7萬億市值的互聯網巨頭騰訊,打響2021年互聯網領域公司內部反腐第一槍。

臨近春節,互聯網公司反腐鬥爭仍在進行中。2月2日,騰訊集團發佈反舞弊通報,有100餘人因違反“騰訊高壓線”被辭退,40餘人因涉嫌犯罪被移送公安機關處理。此外,37家外部公司被騰訊新增納入永不合作主體清單。

騰訊重拳反腐:40餘人涉嫌犯罪被移送公安機關

據瞭解,騰訊集團設有反舞弊調查部,設置六條“高壓線”。2019年12月26日,該部門首次對外發布的內部違規案件,公開反腐細節。當時,有60餘人因觸犯“高壓線”被辭退,10餘人因涉嫌違法犯罪被移送公安司法機關。

2021年2月2日對外發布的反舞弊通報,是騰訊集團發佈的第二份反舞弊通報。對於違反“騰訊高壓線”的行爲,騰訊一直採取“零容忍”的態度,員工個人行爲一旦觸及此界限,一律解聘處理,永不錄用。對於涉案的外部公司,也會列入公司黑名單,永不合作。

根據通報,2019年第四季度至今,騰訊反舞弊調查部共發現查處違反“騰訊高壓線”案件60餘起,100餘人因違反“騰訊高壓線”被辭退,40餘人因涉嫌犯罪被移送公安機關處理。其中,PCG、OMG、IEG等多個事業部員工被辭退。

同時,騰訊披露了22起涉及職務侵佔、收受賄賂等行爲的典型案件。被通報的部門包括PCG(平臺與內容事業羣)、IEG(互動娛樂事業羣)、CSIG(雲與智慧產業事業羣),以及原OMG(原門戶與視頻業務)等。

其中,涉案最多的爲PCG(平臺與內容事業羣),有20多位員工因“爲供應商/外部公司/外部人員謀取利益,並收取好處費”等原因被通報,涉及短視頻、資訊運營、瀏覽平臺產品部等多個業務部門。

騰訊的“現金牛”IEG(互動娛樂事業羣)共有5位員工被通報,涉案原因包括“獲取公司資源後進行售賣獲利”以及“爲供應商謀取利益,並收取供應商好處費”等。

騰訊表示,對於涉案的外部公司,也會列入公司黑名單,永不合作。根據騰訊最新披露的“2020新增永不合作主體清單”,上海雨信文化傳播有限公司、北京樂想時代科技有限公司、海南樂想時代網絡科技有限公司、北京如虎添翼文化傳播有限公司、天匯星娛(北京)文化傳媒有限公司等37家公司被列入永不合作“黑名單”。

互聯網公司反腐風暴持續,京東組織員工參觀看守所

事實上,互聯網公司的反腐風暴,一直都在進行中。不少互聯網巨頭都設有反腐部門,包括百度的職業道德委員會、阿里的廉政部門、騰訊的反舞弊團隊、美團的重案六組、滴滴出行的風控合規部等。

據媒體報道,2020年11月份,阿里巴巴內網通報了原菜鳥網絡副總裁及地網業務負責人史某嚴重違規的處分公告。公告稱,史某利用職務收受賄賂數百萬元,該案件被定性爲菜鳥歷史上影響最大的廉政案。

2020年4月21日,百度職業道德委員會通報了一起員工涉嫌嚴重違紀違法案件,原百度集團副總裁韋某經公司調查發現涉嫌貪腐犯罪,現已被移送公安機關依法處理。公司強調,堅決打擊一切違紀違法行爲,對任何觸碰職業道德紅線的行爲零容忍,對任何人、在任何時候,都絕不放鬆。

2020年1月10日,美團發佈2019年年度生態反腐公告。2019年,美團總計查處違紀類刑事案件38起,涉案員工20人、合作商員工70人被採取刑事拘留、取保候審、依法逮捕等強制措施。其中,內部員工涉及案件包括收受賄賂、利用職務便利套取侵佔公司資金、侵佔商戶結算款項等;合作商員工涉及案件包括勾結網絡黑產、詐騙、盜賣公司資產等。美團表示,在對內部員工貪腐“零容忍”的同時,其也對合作夥伴危害平臺秩序、侵害用戶利益的變相舞弊行爲同樣堅持“零容忍”的原則。

2019年年初,無人機巨頭大疆發佈的內部反腐公告震驚全網。大疆當時在內部信中表示,在管理改革中意外發現在供應商引入決策鏈條中的研發人員、採購人員、品控人員中存在大量腐敗行爲,2018年由於供應鏈貪腐造成平均採購價格超過20%以上,保守估計造成超10億元的損失。基於此,大疆處理涉嫌腐敗和瀆職行爲的員工有45人,問題嚴重移交司法處理的有16人,直接開除的共計29人。

2018年8月24日,京東發佈反腐公告,公佈集團16起反腐敗的典型案例,其中3名員工因接受賄賂,涉嫌“非國家工作人員受賄罪”,1名員工因利用職務便利侵佔公司商品,涉嫌“職務侵佔罪”,共4人已被辭退並被公安機關刑事拘留,其餘12名人員予以辭退處理。

另據南方都市報2019年8月發佈的《互聯網反腐風暴》報告,2019年前7個月共有8家互聯網公司爆出110餘起反腐案件,共涉及220餘人,案件數量和涉事人數均爲2015年的11倍以上。

這份報告稱,自2015年以來,主動披露或被媒體公開曝光的互聯網公司反腐案件高達210餘起,共涉及16家互聯網公司,包括騰訊、京東、阿里巴巴、百度、樂視、360、優酷土豆、58同城、去哪兒網、大疆、暴風集團、美團、小米、字節跳動、滴滴出行、ofo等,累計涉事人員將近500人。

其實,不僅僅是反腐,如何提升反腐效率,也讓各家公司挖空心思,花樣百出。滴滴採取的是現金獎勵機制;美團反腐相對較早,也更爲高調,採用CEO帶隊宣誓的方式;京東相對簡單粗暴,直接帶領員工遊覽看守所。

2019年3月20日,京東雲公共業務部在民警的帶領下參觀了北京市第一看守所,瞭解在押犯罪嫌疑人的日常生活。其目的便是爲了提升員工的反腐意識。不僅如此,京東還在內部稱,對腐敗“零容忍”,任何腐敗事件涉及的人員均會被實名公告,每查處一起公告一起。

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