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8月10日,“振兴新突破 奋进新征程”——沈阳这十年系列主题新闻发布会(实施民生工程专场)召开。李𬀪摄

中新网沈阳8月10日电 (李𬀪)十年间,沈阳市从人文、人本、人性的角度出发,更加专注于就业情感、就业矛盾、就业需求,推动就业工作实现深刻变革,初步实现了求职者、用人单位和公共服务三方面舒心满意,经济效益、社会效益和民生效益三维度叠加融合,群众的幸福感、获得感和安全感不断提升。

8月10日,沈阳市人社局副局长岳茂新在“振兴新突破 奋进新征程”——沈阳这十年系列主题新闻发布会(实施民生工程专场)上如是表示。

岳茂新介绍说,这十年,沈阳市先后出台《进一步强化稳就业举措的实施意见》《关于做好当前和今后一个时期促进就业工作实施方案》等政策文件,打出了“降、免、返、缓、补”的政策“组合拳”,确保市场主体表现出较强的就业韧性。十年来,沈阳市城镇新增就业每年都在10万人以上;企业退休人员月人均养老金逐年上涨,由2012年的1608元增长到目前的3166元;城镇登记失业率控制在预期范围之内。

同时,这十年,沈阳市始终坚持加大对高校毕业生等重点群体的就业帮扶力度,促进高校毕业生多渠道就业,实施“大学生留沈倍增工程”,持续开展“五送”进校园、“才领东北,筑梦盛京”春季大型网络招聘会等留沈就业系列活动,积极为高校毕业生和用人单位搭建对接平台等。十年来,沈阳市帮助14万名就业困难人员实现就业,吸引近70万名应届高校毕业生,促进农村劳动力实现转移就业50余万人。

沈阳市还聚焦拓展就业空间,强化创业带动就业。十年来,扶持创业带头人近4万名,带动就业22万人;创业担保贷款放款总量从2012年的1.4亿元,增长到2021年的16.2亿元,增长了11倍,累计发放近60亿元,惠及2300余家企业和1.2万创业个体;创业孵化基地从无到有,现有39家。同时,沈阳市聚焦促进供需匹配,强化就业技能培训。十年来,就业技能培训超过10万人。

沈阳市还聚焦优化就业环境,强化公共就业服务。十年来,全市公共人力资源服务机构召开各类招聘活动4000余场,服务市场主体21万家次,提供就业岗位信息260万条,服务求职者250余万人次。全市经营性人力资源服务机构从2012年的106家,增长到2022年的1403家,是十年前的13倍。沈阳人力资源服务产业园成功获批国家级,沈阳市成为全国第21个、辽宁首个拥有国家级人力资源产业园的城市。

此外,沈阳市“舒心就业”工作得到国务院督查组的高度认可,2022年7月,“舒心就业”项目获批国家公共服务能力提升示范项目,并获得1亿元中央财政补助资金。

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