華夏時報

本報（chinatimes.net.cn）記者王瑜 于娜 北京報道

近日，健民集團全資子公司葉開泰國藥（隨州）有限公司因生產的健胃消食片重量不合規被湖北省藥品監督管理局認定爲“劣藥”進行處罰。

健民集團是中成藥企業中的老牌勁旅，“葉開泰”藥號是健民集團的前身，公司的“龍牡壯骨顆粒”爲消費者熟知。不同於一些老字號中成藥企業發展乏力，健民集團自2019年起飛速發展，特別是2021年，公司歸母淨利潤增速達119.73%，業績增速在中成藥企業中位居前十。

而此次劣藥事件，能否讓高速發展的企業重視質量問題，還待市場觀察。

高增速下，藥品因質量被罰

近日，湖北省藥品監督管理局發佈一則行政處罰決定。決定顯示，健民集團葉開泰國藥（隨州）有限公司（下稱“葉開泰國藥”）生產的批號爲210415，規格爲每片重0.8g（薄膜衣片）的健胃消食片，因爲“重量差異”項檢驗結果爲“20片中3片超出重量差異限度（不符合規定）”，按《中國藥典》2020年版一部檢驗後，結果被判定爲不符合規定。

湖北省藥品監督管理局表示，依據《藥品管理法》第九十八條規定，判定健民集團葉開泰國藥生產劣藥健胃消食片，給予其沒收違法所得的行政處罰。

葉開泰國藥的主營業務爲健胃消食片、小兒寶泰康顆粒、小兒宣肺止咳顆粒、複方紫草油等中成藥品種的生產與銷售。2022上半年，葉開泰國藥淨利潤爲1，691.14萬元，低於2021年同期的2，062.68萬元。

對於此次生產銷售劣藥事件，健民集團董祕辦對《華夏時報》記者表示，可能是抽樣產品受潮所致，因爲同批次召回的產品複檢、其他地方抽檢結果均未出現以上超重問題。

葉開泰藥號創始於明崇禎十年（1637年），是健民集團的前身。葉開泰藥號是中國四大中藥名店之一。1953年，葉開泰製藥部分被改造爲“武漢市健民製藥廠” ，2004年健民集團在上海證券交易所上市。葉開泰國藥是健民集團的全資子公司，目前，健民集團擁有“健民”“龍牡”“葉開泰”三大品牌，其中“健民”“龍牡”爲中國馳名商標，“葉開泰”爲中華老字號品牌。

截至目前，健民集團合計持有藥品批准文號257個，公司產品主要分爲兒科產品系列，包括龍牡壯骨顆粒、小兒寶泰康顆粒、小兒宣肺止咳顆粒；婦科產品系列，包括健脾生血顆粒、健脾生血片、小金膠囊、雌二醇凝膠等品種；特色中藥產品線，包括便通膠囊、健胃消食片、健民咽喉片、拔毒生肌散等品種。“龍牡壯骨顆粒”被公司稱爲鑽石單品，主要治療兒童不愛喫飯、發育遲緩、夜驚多汗和兒童缺鈣。公司表示，龍牡壯骨顆粒上市30多年來，創造了累積銷售300億袋的銷售業績。

近年來，健民集團業績增長較快，特別是在2021年，健民集團歸母淨利潤增速爲119.73%。公司表示，2021年公司淨利潤大幅上漲的原因是龍牡壯骨顆粒等主導產品收入增長，當期龍牡壯骨顆粒、小金膠囊、健脾生血顆粒/片三者的合計銷售收入佔當期工業收入的一半以上，龍牡單品銷售同比增長47.75%。

2022半年報顯示，公司營業收入18.27億元，同比增長1.93%；歸母淨利潤1.98億元，同比增長18.70%。公司表示，淨利潤的增長主要系處方藥產品線收入增長19%、政府補助及聯營企業投資收益增加所致。

股權激勵被疑目標過低

今年上半年，健民集團董事會通過了《2022年限制性股票激勵計劃（草案）》。本激勵計劃擬授予的限制性股票數量爲369600股，佔公司總股本的0.24 %。股票來源爲公司回購。健民集團累計回購股份1，432，001 股，其中1，062，401 股已用於 2021 年限制性股票激勵計劃；剩餘的 369，600 股擬用於本次激勵計劃。

本次激勵計劃授予的激勵對象總人數爲6人，包括董事長、部分高管人員及核心技術人員。董事長何勤和董事、總裁汪俊分別獲授的限制性股票數量爲 92，400股 ，分別佔授予限制性股票總數比例的25% ；副總裁裴學軍和副總裁黃志軍分別獲授的限制性股票數量爲 55，440股，分別佔授予限制性股票總數比例爲15%；董事會祕書周捷、核心技術人員李麗娟分別獲36，960股，分別佔授予限制性股票總數比例的10%。此次授予價格爲20.58元/股，8月16日健民集團收盤價爲43.43元/股。

本激勵計劃授予的限制股票解除限售考覈年度爲 2022-2023 年兩個會計年度。公司業績考覈將以歸屬於上市公司股東的淨利潤作爲考覈指標，以 2021年32473.68 萬元爲基數，2022 年、2023 年歸屬於上市公司股東的淨利潤分別在2021年的基礎上增長不低於 10%、21%。

但是業內質疑此次股權激勵的考覈目標較低。數據顯示，2019年到2021年，健民集團的歸母淨利潤增速分別爲12.65%、61.53%、119.73%，扣非淨利潤增速分別爲33.49%、65.65%、118.56%。對於管理層是否能輕鬆完成目標，健民集團董祕辦向《華夏時報》記者表示，因爲2021年業績增長較快，業績基數已經較高。另外公司參考了可比中成藥企業的淨利潤增長率，公司認爲，業績考覈標準既能夠反映公司未來內生業務成長性和盈利能力，又能兼顧激勵作用，不存在考覈目標較低的問題。