8月7日，星期六晚，一个在阿里内网曝光的帖子流出到公共平台，引爆了舆论。一名阿里巴巴女性员工，声称自己被单位男领导强制出差，期间在饭局上被灌酒，随后在餐厅和酒店房间遭到商户与男领导的猥亵和性侵。
昨夜今晨，互联网大厂阿里巴巴一度上了微博热搜前三名。刚刚，最新大料传来：阿里这4位主管已经停职接受调查，6000名阿里人更是连夜宣布，提出联合倡议：提倡建立反性侵制度！
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关于阿里性侵时间，很多细节都是由阿里女员工单方面提供，是否完全属实，还需要警方进一步调查。
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但从阿里性侵事件也可以看出，老话说得有道理：茶是花博士，酒是色媒人。酒这种东西，还是要小心，特别是这年头，职场饭局一旦加入喝大酒的内容，往往容易出事。喝大酒，最直接的伤害，是搞坏了身体，而且这个伤害，远比你以为的要大得多！别忘了，2018年《自然》杂志发表过一篇论文，它之所以引起广泛关注，是因为它再次证明了一个重要结论：喝酒会致癌。饮酒和很多种癌症都有密切关系，包括口腔癌、喉癌、食管癌、乳腺癌、肝癌、结直肠癌等，每18个癌症里，就有一个是喝酒喝出来的。说到底，中国职场往往推崇所谓酒文化，乃至强行劝酒文化，说白了，其实就是一种服从性测试。我们都知道，酗酒、过量饮酒、不由自己意愿控制的饮酒、明知道不能喝了还非要继续喝是有害身体的。而这些心里没数，热爱逼人喝酒的大人物，还就爱逼不能喝酒的人喝酒。领导先讲荤段子，自家部门，讲荤段子是独有的权力，下面人还要尬吹，附和，抛砖引玉。然后开始敬酒，表忠心，拍马屁，别管多尴尬，只要你不尴尬，那么尴尬的就是别人。最后新员工敬酒，不能不喝，这是为了测试你的顺从度，越是这种部门越是顺从大于能力。在这种情况下，不愿意陪领导喝酒的人，往往会被看成是刺头，不能和大家混到一起，只能大喝快干。
"要想来我这读研究生，至少喝半斤50度以上的白酒”：去年初，某手机大厂的年会宴席现场，就设置有专门的“醒酒区”。触目惊心的是，多位饮酒后的员工躺着，当场打上点滴，从图片上看不下10人之数。这背后，是多少人身体受损，要过好多天才能恢复过来。喝到吐，喝到挂，喝到被人抬回家，喝到第二天头疼欲裂，乃至喝到肝昏迷，这么作践自己，何苦来？喝坏了身体是一回事，很多人可能不知道，喝酒还可能会触犯刑律，把自己喝进监狱。有人也许会说，我喝酒不开车或者找代价不就可以了，怎么可能会和监狱沾边？别这么理直气壮，请记住，在参加宴请中，如果别人喝酒出事了，劝酒的人也可能要承担法律责任，千万别不当回事。首先，是强迫性劝酒，比如用“不喝不够朋友”等语言刺激对方喝酒，或在对方已喝醉意识不清没有自制力的情况下，仍劝其喝酒的行为；
其次，是明知对方不能喝酒仍劝其饮酒，比如明知对方身体状况，仍劝其饮酒诱发疾病等；第三是未将醉酒者安全护送，如饮酒者已失去或即将失去对自己的控制能力，神志不清无法支配自身行为时，酒友没有将其送至医院或安全送回家中；有人也许会说，那简单，我参加饭局，我就踏踏实实喝自己的，不去劝别人酒，不就安全了？就算你不主动去灌别人喝酒，但只要在就酒场上，有人灌酒你不制止，一旦发生恶性事件，那你也是帮凶，需要承担一定的法律后果。罗翔还说过一个例子，说你在一个酒局上和人一起把女生灌醉了，然后眼睁睁看着其中一个人对女生进行性侵。这时你就对这件事有制止义务，如果你不制止，就可能构成犯罪。
但如果是因为职场需要，去劝人喝酒，或者强迫别人喝酒，我劝你还是别这样做了。
中国人的酒文化，其实就是人文化，本质是资源，核心是分配，基本都是表演。
好在，现在，希望喜欢看这种表演的越来越少，去做这种表演的也越来越少，不管是愿意的还是不愿意的。
我建议各位，最好不要喝酒，如果不得已要出去喝酒，那么，酒桌上这些恶习，一定要戒除掉。
