本文轉自：新華網

11月25日至28日，以“奮進新徵程 建功新時代”爲主題的2022中國企業家博鰲論壇在海南博鰲舉辦。期間在新華網與中國企業改革與發展研究會、首都經貿大學中國ESG研究院聯合舉辦的“2022企業ESG發展論壇”上，海爾集團入選“2022企業ESG年度特別案例”。

對於企業而言，ESG建設既是實現環境、社會責任、企業管制三線合一的實踐，更是實現高質量、可持續發展的“長期主義”。伴隨着ESG理念持續升溫，海爾等一批先行者企業也以探索實踐持續發揮着引領示範作用，爲行業樹立可持續發展樣板。

據介紹，海爾根據聯合國17項可持續發展目標及中國的ESG相關政策，通過與生態方的廣泛交流和實質性評估，確定了和集團最相關的ESG議題，並將其歸納爲：全員創客，成就員工未來；創新科技，定製美好生活；低碳發展，守護綠色地球；誠信生態，共促行業發展；真誠回饋，創造社會價值五大行動方向。

逐“綠”而行 樹立雙碳發展新樣板

二十大報告指出，必須牢固樹立和踐行綠水青山就是金山銀山的理念，站在人與自然和諧共生的高度謀劃發展。在環境責任領域，海爾率先響應國家“雙碳”目標，踐行“綠色採購、綠色設計、綠色生產、綠色經營、綠色回收、綠色處置”的6-Green戰略，將低碳節能融入產品全生命週期，創新打造中國家電行業首座再循環互聯工廠，年拆解能力達300萬臺，再生能力達3萬噸。

同時，以卡奧斯工業互聯網平臺爲支點，海爾通過智慧能源平臺撬動千行百業轉型升級，積極探索清潔、高效、安全、可持續的能源發展之路。以天津八里臺園區爲例，海爾爲其打造了集智慧能源、節能環保、多能互補於一體的智慧小鎮，年節約標準煤501噸，實現碳減排30%、能耗降低20%。

勇擔使命 投身公益回報社會

圍繞着社會責任擔當這一議題，海爾不僅以先進經驗、技術反哺千行百業高質量發展，更將企業發展同促進社會民生髮展緊密結合起來，創造了良好的社會效應。據不完全統計，至今海爾用於社會教育事業、對口支援幫扶、扶貧救災助殘的捐款、捐物等已達6億多元。

作爲教育公益事業的長期深耕者，海爾長期關注鄉村兒童的教育問題。截至目前，海爾共援建了365所希望小學和1所希望中學，覆蓋全國26個省份、市、自治區，累計投入超過1.28億元人民幣，並通過“擁抱吧爸爸”等系列公益行動，關愛留守兒童內心世界，助力鄉村孩子圓團聚夢。

與此同時，海爾通過創新物聯網思維和模式，充分利用現代信息技術，探索用血安全、疫苗安全等社會民生問題。如海爾自主研製的太陽能疫苗冰箱已進入包含“一帶一路”沿線在內的78個國家和地區，累計救助500萬非洲兒童的生命，守護全球2億兒童健康。

人的價值第一 激活創業創新動能

對海爾而言，可持續發展不僅是向行業、向社會持續釋放發展動能，更是堅持“人的價值第一”所帶來的價值驅動循環。海爾持續建設多元共融的工作環境，關注每位員工的成長與發展，不斷完善激勵機制，激活創業創新動力。

在不改變企業集體所有制產權性質的基礎上，海爾打造了獨有的“創客制”，在“只有增值，纔有收益”的原則上，使每個員工都有機會成爲企業的創客合夥人，享有勞動所得、資本利得以及超利分成三項權益，激發全員創客活力。2022年，海爾同時入選“福布斯中國·年度最佳僱主”和“優興諮詢·中國最具吸引力僱主”兩大權威榜單，得到行業內的廣泛認可。

此外，海爾搭建了創業加速平臺海創匯，開放產業、科技、資本等資源，構建新型中小企業服務生態，平臺創業成功率達到行業 5 倍。目前海創匯孵化的項目已超過 4000 個，孵化上市公司6家，助力創業者實現夢想。

以高質量發展爲導向，海爾正積極踐行ESG理念，投身於中國式現代化建設的新發展格局之中，並充分發揮引領示範作用，爲助推經濟可持續發展貢獻力量。