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隨着AI產業驅動人類文明生產力顯著提升的前景愈發明朗,技術變革對勞動力市場的影響也成爲了熱門研究議題。高盛首席經濟學家Jan Hatzius帶領的團隊,在最新研報中探討了AI浪潮的“兩面性”。

從最宏觀的角度來看,在高盛預測的基準情境下,對於那些沒有因爲AI失業的美國勞動者而言,應用AI能使得他們未來十年的年化生產力增速達到1.5%,差不多是當前水平的一倍。在全球有一半僱主應用AI的背景下,全球GDP的增速也能在未來十年提高7%,大約對應7萬億美元。由於世界各國全球化的分工不同,高盛預測AI對於發達國家的勞動力市場,會產生高於發展中國家的影響

相信許多讀者已經注意到了高盛預設的前提——沒有因AI而失業的人羣。這也是這篇報告核心討論的問題:AI將如何影響到每個人的工作和生活。

若AI真有那麼好 變化的浪潮即將來臨

高盛預計,以美國爲例,大約有三分之二的崗位會受到AI某種程度的影響,絕大多數人受影響的程度大約在25%-50%之間。假設在影響程度超過50%的情況下,這個崗位的工人會失業,那麼在半數僱主用上AI的基準情境下,未來十年裏美國大概會有7%的崗位不復存在。其中受影響最大的是辦公室職員、法律工作者、建築工程師、科研工作者等。而需要體力勞動或戶外勞動的工作,則基本不受影響。

這一趨勢在歐洲也類似,“在辦公桌上工作”的人,受AI影響的程度遠高於需要在現場工作的人。

不過高盛也強調,在目前的測算中,尚沒有計入AI驅動機器人的情況,畢竟目前的產業突破仍聚焦在軟件側。

高盛樂觀地表示,在AI生產力提升的影響下,僱員們能夠將時間用在更具有價值的工作上,對於那些受影響失業的人羣而言,他們也將在就業範式變化的浪潮中找到自己的新位置。華爾街投行援引經濟學家戴維·奧托在2022年發佈的論文稱,目前大約60%的勞動者,從事着1940年時尚未出現的工作,意味着在過去80年裏,有85%的新工作能用科技驅動崗位增長來解釋

對於那7%受到AI浪潮衝擊失業的人羣而言,高盛預測他們最終能夠找到與之前生產力相近的工作。即便如此,與大多數勞動者的生產力穩步提升,依然產生了鮮明的反差。總結而言,AIGC對於勞動力需求而言,近期可能是一個負面因素,但從生產力提升的角度來看卻是一個積極因素

最後,對於AI驅動的就業市場變革,GPT-4精煉地總結道:
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