大学毕业就要面临找工作的境地，许多人找工作首先考虑的就是工资，福利，稳定程度以及未来的升职空间。而许多大学生毕业之后首先考虑的就是工作的稳定程度，毕竟刚毕业，大家都想着稳妥起见,然后再求发展。而三支一扶确是最合适最符合标准的选择，毕竟公务员竞争压力太大，而三支一扶普遍知名率低，工资在多数人眼里“看不上”。

而近几年在国家政策的支持下，成为一名三支一扶工作者也是不错的选择。三支一扶工作者可以在农村的工作中检验自己所学的，提高自身的能力。虽然在农村工作比较艰辛，但国家对三支一扶工作者福利政策也很好，工资是由国家直接发放，不比公务员低，而且在当三支一扶后报考公务员，会降低报考标准，不同地区还有不同的加分政策，在考研究生的时候，也会有加分。

当然仍有很多人充满了好奇心，接下来笔者就满足大家强烈的好奇心，来说说国家关于三支一扶人员的待遇规定：

基本薪酬

按月发放，这部分的补贴标准，一般按照当地乡镇机关或事业单位从高校毕业生中新聘用工作人员试用期满后工资收入水平。

安家费

一次性发放，一般为2000，部分地区会多一点。

地区补贴

一次性发放，补助西部2.5W、中部1.8W、东部0.8W。

其他各项生活补贴

保险、交通费、考核合格的奖金等等的补贴。

以上，是全国各省普通状况下的待遇问题。说了这些，貌似没说到重头戏上，那到底三支一扶能拿到多少钱？

笔者从一段对话来揭示工资待遇。

王小五：我们这里大概2500-3000。

上海朋友看过来：这里日常生活补贴按月发，每人每月3600元，政府奖励按照服务期长短，第一年为15200元/年，第二年为20200元/年，第三年为24200元/年，政府奖励考核合格后，每半年发一次。

河南网友：为啥我们一个月1850元！

从上面来看，三支一扶根据地区区域不同，最终 收入也不一样。但是虽然每个月工资看似普通甚至略低，但是每年的奖励却是可观的再加上其他补助，三支一扶整体来说很不错的。

三支一扶可以作为今后事业发展的跳板

三支一扶到期以后参加公务员考试，有太多优势了！有很多专门的岗位都是为他们量身定做的。如果你有考三支一扶的机会，最好不要错过。三支一扶作为跳板，是因为他的这几项政策。

考公务员和考事业单位定向招录。这些考试会有部分名额只限基层服务人员，所以竞争是比外边的要小的，更好上岸。

三支一扶期满之后，部分地区可以免试入读本科（成人）。三年内考研初试加十分，同等条件优先录取。这些政策也非常适合想提升学历的同学。