今日下午，雷軍向小米員工發出內部信，宣佈了小米上市後首次大調整，此次組織架構的變化對於小米來說是空前的，雷軍表示，這是爲了建立更具前瞻的戰略領航與更堅實有力的組織保障能力，讓組織結構更合理，團隊更有戰鬥力。

具體來說，新設集團參謀部和集團組織部，進一步增強總部管理職能，並同時調整王川、劉德、洪鋒和尚進等高管的工作分工；改組電視部、生態鏈部、MIUI部和互娛部等四個業務部重組成十個新的業務部。

值得注意的是，此次人員調整80後爲主力軍，可以預見未來小米管理部門80後走到企業前方。這是小米上市之後的首次重大調整，也是小米成立以來最大的組織架構變革。

雷軍在內部郵件中宣告，小米已經進入了公司發展的全新時代。理應如此，也確實如此。