摘要：\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cstrong\u003E帮扶成效明显了\u003C\u002Fstrong\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E通过培训，扶贫干部掌握了脱贫攻坚帮扶的方法技能，群众的产业发展起来了，扶贫车间办起来了，劳动技能水平提升了，群众不再依赖原有土地过“靠天吃饭”的日子，而是依托居住地的龙头企业、专业合作社等发展产业或就地就近就业，掀起脱贫攻坚大会战新高潮。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E作为云南脱贫攻坚的主战场和全国深度贫困“三区三州”的典型代表，怒江州坚持以学习习近平总书记关于扶贫工作的重要论述和对云南工作的重要指示精神为主线，对全州各级干部开展多批次、多层次、多样式培训，破解干部帮扶能力“短板”。

"\u003Cp\u003E云南网讯（记者 李熙临 通讯员 程晓玲）“最大的触动是，解决了心里的一个‘怕’字，心中充满了干劲。”“书记的讲述很生动，比喻很贴切，深刻点出了我州干部中存在的突出问题，点醒了我们这些局内人。”在脱贫攻坚干部能力提升培训结束后，参训干部收获良多。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E作为云南脱贫攻坚的主战场和全国深度贫困“三区三州”的典型代表，怒江州坚持以学习习近平总书记关于扶贫工作的重要论述和对云南工作的重要指示精神为主线，对全州各级干部开展多批次、多层次、多样式培训，破解干部帮扶能力“短板”。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cimg src=\"http:\u002F\u002Fp1.pstatp.com\u002Flarge\u002Fpgc-image\u002FRXlb36v4RYNf42\" img_width=\"600\" img_height=\"400\" alt=\"如何锻造脱贫攻坚勇担型人才？怒江这样破解干部帮扶能力“短板”\" inline=\"0\"\u003E\u003Cp\u003E培训班现场\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E脱贫攻坚干部该以怎样的精神状态担当作为？相关培训如何推进？成效如何？\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cstrong\u003E培训“五箭齐发”\u003C\u002Fstrong\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cstrong\u003E高位推动\u003C\u002Fstrong\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E怒江州深入贯彻落实中央组织部、国务院扶贫办印发的《关于聚焦打好精准脱贫攻坚战加强干部教育培训的意见》和省级有关文件精神，结合怒江实际制定了《怒江州贯彻落实的实施方案》，制定下发了《2018年怒江州扶贫干部素质提升培训计划》等。同时，州委、州政府主要领导率先垂范，亲力亲为。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cstrong\u003E分层分级\u003C\u002Fstrong\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E对照党政领导干部、部门行业干部、扶贫系统干部、帮扶干部、贫困村干部等5类群体，结合工作实际讲政策、教法子、指路子，培养造就一支懂扶贫、会帮扶、作风硬的脱贫攻坚生力军。同时，在全州范围内大力推广“各炒一盘菜，共办一桌席”的培训方式，确保各成员单位在培训体系内既有分工、又有协同，推进扶贫干部素质提升工程“一盘棋”的整体格局。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cstrong\u003E整合资源\u003C\u002Fstrong\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E充分利用各类优势资源，采取互动方式、开放式教学，综合运用专题教学、案例教学、电化教育、交流研讨、体验式教学、现场教学等方式进行。依托东西部协作、高校资源、科研平台、智囊机构等优势，创造条件让干部“走出去”学，协调资源“请进来”学，“送教下乡”学。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cstrong\u003E问题导向\u003C\u002Fstrong\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E干部信心不足、办法不多，或者带头示范不明显……针对这些问题，怒江州专门组织了相应的培训，让干部在各具针对性的培训内容中得到提升。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E为帮助干部打破思维定势、改掉不良习惯，怒江州委书记纳云德在“怒江州解放思想、推动落实、争先进位”专题研讨班上，结合亲身经历讲述了“核桃变坏”“鸡枞文化”“岔河改名”“自我觉醒”四个令人深思的小故事，与参训干部分享了个人心路，解决干部在推动脱贫攻坚工作中出现的思想认识问题。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cstrong\u003E转变作风\u003C\u002Fstrong\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E怒江州在选派1201名驻村扶贫工作队员的基础上，向深度贫困村增派了997名工作队员，特别是派出了大量的领导干部下乡驻村。除县(市)领导班子成员以外，有117名省、州处级干部下沉到基层一线，全州处级干部中，有近1\u002F3在县（市）、乡（镇）、村一级开展脱贫攻坚工作。广大干部投身脱贫攻坚一线，锤炼出苦干实干亲自干的脱贫攻坚作风，“怒江缺条件，但不缺精神、不缺斗志”的脱贫攻坚精神正在形成。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cstrong\u003E“六个变化”显成效\u003C\u002Fstrong\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E打赢怒江深度贫困脱贫攻坚战，根本在干部带着群众干，干群合力齐攻坚。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E在独龙江乡，去年全乡开展“万名党员进党校”等培训达600余人次，由于干部注重思想引领，通过高德荣老县长“模范讲”、党委班子“带头讲”、基层党组织书记“集体讲”进村入户宣讲政策等方式，为独龙江乡开展脱贫攻坚各项工作打下了坚实的基础。如今，独龙江乡人均收入6122元，实现了独龙族整族脱贫。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cstrong\u003E政治站位提高了\u003C\u002Fstrong\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E通过培训，广大干部政治站位有了新提高，更加自觉地把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为推进脱贫攻坚和党的建设各项工作的实际行动，树牢“四个意识”坚定“四个自信”坚决做到“两个维护”，知敬畏、存戒惧、守底线，把初心使命变成锐意进取、开拓创新的精气神和埋头苦干奋发有为的实际行动。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cstrong\u003E政策把握精准了\u003C\u002Fstrong\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E在培训中，各级干部深刻理解和掌握脱贫攻坚政策理论精髓、方法路径，学习精准扶贫业务知识，进而凝聚思想共识，精准、科学、有效地贯彻落实脱贫攻坚各项政策措施。扶贫干部逐渐变成了懂政策、有技术、熟悉业务的“行家”和骨干力量。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cstrong\u003E解决问题能力提升了\u003C\u002Fstrong\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E通过培训，基层干部在做群众工作，抓农业生产等方面存在的“短板”问题，得到有效解决。州县（市）乡村各级干部密切结合本地扶贫攻坚实际，用理论指导实践，干部在脱贫攻坚一线积累经验，解决问题、化解矛盾、破解难题的办法越来越多。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cstrong\u003E脱贫攻坚合力增强了\u003C\u002Fstrong\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E怒江州各级干部统一思想、坚定信心、凝心聚力，心往一处想、劲往一处使、力往一处发、拧成一股绳、铆足一股劲，把脱贫攻坚的每一件事、每一个项目、每一个具体任务落实到位，汇聚起打赢脱贫攻坚战的强大攻坚合力，推动脱贫攻坚各项政策和脱贫攻坚年度目标任务落实到位。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cstrong\u003E帮扶成效明显了\u003C\u002Fstrong\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E通过培训，扶贫干部掌握了脱贫攻坚帮扶的方法技能，群众的产业发展起来了，扶贫车间办起来了，劳动技能水平提升了，群众不再依赖原有土地过“靠天吃饭”的日子，而是依托居住地的龙头企业、专业合作社等发展产业或就地就近就业，掀起脱贫攻坚大会战新高潮。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cstrong\u003E群众内生动力更足了\u003C\u002Fstrong\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E随着农村经济发展水平的持续提升和基层社会治理的不断推进，在怒江大峡谷各个村寨，随处可见党员群众常态化开展升国旗、唱国歌活动等场景，群众脱贫致富的内生动力不断增强。“脱贫攻坚有了主心骨，驻村干部、‘第一书记’村里天天见，带领我们脱贫增收，我们自己也要更加努力，勤劳致富，听党话、跟党走、感党恩。”泸水市洛本卓白族乡金满村念昌组51岁的党员米四东说。\u003C\u002Fp\u003E"'.slice(6, -6), groupId: '6719657051615658509