"\u003Cimg src=\"http:\u002F\u002Fp9.pstatp.com\u002Flarge\u002Fpgc-image\u002FRAboxal4esCd8M\" img_width=\"640\" img_height=\"76\" alt=\"事关每个唐山人！人社部发布5类休假标准\" inline=\"0\"\u003E\u003Cp\u003E休息日、法定节假日\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E年休假、探亲假、婚丧假\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E这些假期该怎么休？\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E人社部近日发布\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cstrong\u003E《我国法定年节假日等休假相关标准》\u003C\u002Fstrong\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E明确上述五类休假标准\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E赶紧来看看吧\u003C\u002Fp\u003E\u003Cimg src=\"http:\u002F\u002Fp3.pstatp.com\u002Flarge\u002Fpgc-image\u002FRRwmmWzDTxpSsK\" img_width=\"200\" img_height=\"175\" alt=\"事关每个唐山人！人社部发布5类休假标准\" inline=\"0\"\u003E\u003Cp\u003E1\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E休息日标准\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cstrong\u003E一周休息2天 可根据实际情况灵活安排\u003C\u002Fstrong\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E近来，有关“996”工作制（从早9点工作到晚9点，每周工作6天）引发不少讨论。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E人社部表示，劳动法第38条规定，用人单位应当保证劳动者每周至少休息1天。随着《国务院关于修改<国务院关于职工工作时间的规定>的决定》（国务院令第\u003Ci class=\"chrome-extension-mutihighlight chrome-extension-mutihighlight-style-6\"\u003E174\u003C\u002Fi\u003E号）的施行，中国职工的休息时间标准成为工作5天、休息2天。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E该决定同时规定，国家机关、事业单位实行统一的工作时间，星期六和星期日为周休息日；企业和不能实行国家规定的统一工作时间的事业单位，可以根据实际情况灵活安排周休息日。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cstrong\u003E记者注意到，近年来，鼓励2.5天小长假（周五下午+双休日）成为趋势。目前已有河北、江西、重庆、甘肃、辽宁、安徽、陕西、贵州、福建、浙江和广东等10多个省份出台了鼓励2.5天休假的意见。\u003C\u002Fstrong\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E2\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E法定年节假日标准\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cstrong\u003E共11天 7个节日全体公民放假\u003C\u002Fstrong\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E中国现行法定年节假日标准为11天。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E全体公民放假的节日：新年，放假1天（1月1日）；春节，放假3天（农历正月初一、初二、初三）；清明节，放假1天（农历清明当日）；劳动节，放假1天（5月1日）；端午节，放假1天（农历端午当日）；中秋节，放假1天（农历中秋当日）；国庆节，放假3天（10月1日、2日、3日）。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E部分公民放假的节日及纪念日：妇女节（3月8日），妇女放假半天；青年节（5月4日），14周岁以上的青年放假半天；儿童节（6月1日），不满14周岁的少年儿童放假1天；中国人民解放军建军纪念日（8月1日），现役军人放假半天。少数民族习惯的节日，由各少数民族聚居地区的地方人民\u003Ci class=\"chrome-extension-mutihighlight chrome-extension-mutihighlight-style-3\"\u003E政府\u003C\u002Fi\u003E，按照各该民族习惯，规定放假日期。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Ci class=\"chrome-extension-mutihighlight chrome-extension-mutihighlight-style-3\"\u003E二七\u003C\u002Fi\u003E纪念日、五卅纪念日、\u003Ci class=\"chrome-extension-mutihighlight chrome-extension-mutihighlight-style-2\"\u003E七七\u003C\u002Fi\u003E抗战纪念日、九三抗战胜利纪念日、\u003Ci class=\"chrome-extension-mutihighlight chrome-extension-mutihighlight-style-4\"\u003E九一\u003C\u002Fi\u003E八纪念日、教师节、护士节、记者节、植树节等其他节日、纪念日，均不放假。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E全体公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。部分公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，则不补假。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E3\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E年休假标准\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cstrong\u003E连续工作1年以上享受带薪年休假\u003C\u002Fstrong\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E劳动法第45条规定，国家实行带薪年休假制度。2007年国务院颁布《职工带薪年休假条例》（国务院令第514号），明确规定，机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cstrong\u003E职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。\u003C\u002Fstrong\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E记者注意到，带薪年休假制度落实率并不是很理想。人社部每年开展的部分城市(60个城市)人力资源和社会保障基本情况调查显示，有超过半数的职工享受了带薪年休假。言下之意，有近半数的人没有享受到带薪年休假。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E假休、不能休、不敢休，对相当多的人来说，带薪年休假依然是纸上福利。按照国务院在《国民旅游休闲纲要(2013—2020年)》提出的要求， 2020年职工带薪年休假制度能够得到基本落实。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E4\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E探亲假标准\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cstrong\u003E已婚每4年一次20天\u003C\u002Fstrong\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Ci class=\"chrome-extension-mutihighlight chrome-extension-mutihighlight-style-1\"\u003E198\u003C\u002Fi\u003E1年国务院发布《关于职工探亲待遇的规定》，规定了国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位的职工探亲假标准。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cstrong\u003E根据规定，职工工作满1年，与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望配偶的假期待遇（每年1次，假期30天），与父亲、母亲都不能住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望父母的假期待遇（未婚职工每年1次，假期20天；\u003C\u002Fstrong\u003E\u003Cstrong\u003E已婚职工每4年1次，假期20天）。\u003C\u002Fstrong\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E同时，单位应根据需要给予路程假。探亲假期包括公休假日和法定假日在内。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E对于探亲假，记者注意到，目前多是在机关事业单位、国企才有。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E5\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E婚丧假标准\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cstrong\u003E酌情给予1-3天\u003C\u002Fstrong\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E在中国，国有企业职工可以享受婚丧假。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E按照《国家劳动总局、财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》的规定，职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女）死亡时，\u003Cstrong\u003E可以根据具体情况，由单位酌情给予1-3天的婚丧假\u003C\u002Fstrong\u003E。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E另外可根据路程远近，给予路程假。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E这些假期\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E你都休过吗？\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cstrong\u003E来源：中国新闻网\u003C\u002Fstrong\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cstrong\u003E编辑 惠琪\u003C\u002Fstrong\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cstrong\u003E在各大手机应用商店搜索“唐山PLUS”均可下载：\u003C\u002Fstrong\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cimg src=\"http:\u002F\u002Fp1.pstatp.com\u002Flarge\u002Fpgc-image\u002FR7m1m7r6Wbwofi\" img_width=\"620\" img_height=\"23\" alt=\"事关每个唐山人！人社部发布5类休假标准\" inline=\"0\"\u003E"'.slice(6, -6), groupId: '6720973150848287243