繼馬雲談996是一種巨大的福氣，劉強東稱做到“8116+8”完全沒有問題後，噹噹創始人李國慶4月12日晚間也在微博上發表了對996的看法。

李國慶表示對一批老闆倡導的9點到公司，晚9點離開公司，6天工作的做法堅決反對。他贊成擼起袖子加油幹，但那是實幹，巧幹，苦幹，不是低效率的耗時間。

李國慶提到，11小時工作時長，那戀愛，家庭，社交無暇，而這是生活的目的，還是爲工作高價值的調節，正是一張一弛啊。優秀的企業是結果導向，效率導向。管理者提高決策科學性和效率比員工加班更有價值。當今公司辦公環境經常是降低工作效率的，不坐班，彈性工作時間更適合一批工種，所以一批soho（small office，home office）一族出現，就是高產出的自由職業者。

另外，李國慶表示很多崗位，如程序員，長時間認真寫8小時程序，回家基本到頭就睡，和業務層面靠開會耗11小時完全不是一個工作強度。當然李國慶也堅決反對每週40小時工作，還那麼多假期。

網友認爲工作效率是根本，工作11個小時肯定沒有工作8個小時效率高，而且人要整崩潰。也有網友表示今天的競爭是全球化的競爭，996本質上是企業沒有關鍵技術，沒有核心競爭力。