直通四大

  今天四姐看到了一則令人恐懼的消息

  人體植入式芯片已經在歐美企業中開始盛行

  難道員工以後都要被公司植入芯片嗎?

  這真令四姐感到不安

  電影中的場景真的要再現於生活中了嗎?

  電影《黑鏡》(Black Mirror)曾爲我們描述了另外一個世界:植入芯片將你的生命體徵信息傳送到一臺類似iPad的設備上(甚至還能讓你看穿另一個人的眼睛)。

  最好的技術都是直觀且近乎無形的。多年來,不少未來主義者預測,在不知不覺間,通過嵌入體內的拇指大小的測量儀器,人類所能觸及的每一個物體表面都將成爲計算面。

  在不遠的將來,或許人類皮下都會植入一塊米粒大小的芯片,傳輸各類信息,從支付能力到健康數據,無所不包。

  這聽起來似乎很荒謬,但如今卻已經慢慢地成爲了現實。

  

  英國生物技術公司邦拓(BioTeq)和瑞典生物技術公司貝曼姿(BioHax)就推出了植入人體的智能芯片:RFID。並且很快就得到了傳播和擴散,目前在歐洲已經有四千多人植入了芯片。

  更令人駭然的是據《衛報》11月11日消息,英國生物技術公司邦拓(BioTeq)和瑞典生物技術公司貝曼姿(BioHax)宣稱目前正在與英國的法律機構、金融企業尋求合作,拓展業務。BioTeq公司稱他們的產品已經開始進入中國和日本的市場

  其實在英國,已經有大型企業計劃爲員工植入晶片在手上虎口位置的肌肉,作爲公司職員證件,紀錄上、下班時間外,也可幫助開門、啓動汽車,甚至作爲儲存醫療數據之用。

  這款微型晶片是由瑞典科技公司 Biohax 研發,創辦人 Jowan Osterlund 指,植入晶片能容許企業爲任何員工設下限制,如讀取或修改文件的權利,實行更有效的管理方式,加強保安等,現約有 4,000 人已植入微型晶片,大部分爲個人客戶,但也有部分是就業於金融和工程界的員工,每人植入晶片的費用爲 70 至 260 英鎊之間。

  和人類幫寵物植入的芯片類似,這種新型的生物科技可以讓員工上下班更方便,不用擔心忘了帶門禁卡,也可以藉此在員工餐廳或商店快速付款,企業則能加強控制門禁以及保護機密文件。

  不需要鑰匙就可以開門

  

  去年,住在英國東南部漢普郡的創業家諾瑟姆是全英國第一位植入人體微晶片的人,有了微晶片的他無論是回家或是開車都不需要使用鑰匙,只要接近家門口和車門就能自動解鎖。

  讓生活變得更簡單

  

  親身體驗到微晶片的方便,諾瑟姆一手創辦的BioTeq公司也在英國向個人和企業推廣人體微晶片,很多被植入者都表示植入微晶片後生活變得更簡單了,英國的植入者大多爲一些企業員工。

  未來每個人都有

  除了BioTeq公司本身,在諾瑟姆創辦的另一家公司Incuhive內,所有的主管都在大拇指和食指間植入了人體微晶片。諾瑟姆說:每個人都對植入微晶片讚不絕口,不用再怕工作時沒帶識別證。

  (這麼做能大大影響社會和企業未來我們每個人都很可能植入人體微晶片。)

  一些英國和瑞典的公司甚至向其員工免費提供該芯片植入服務。由於芯片植入給日常工作帶來的巨大便利,一些英國和瑞典的企業爭相參與“嚐鮮”,負責這家芯片研發的公司Biohax International稱,目前的供應已經遠遠跟不上市場的需求。

  片會給企業帶來什麼呢?

  1.加快員工日常工作的效率

  這麼做可以加快員工日常生活的效率,他們可以快速從員工餐廳購買食物、快速進出公司門禁或是快速使用打印機等需要耗費時間的事情。

  艾斯特隆提到:這麼做不會有員工掉東掉西或是忘東忘西,永遠都有終極備份。

  2.保護金融以及法律類公司的敏感文件

  Biohax的創辦人和前人體穿孔師艾斯特隆(Jowansterlund)說,他們的芯片可以讓法律事務所和金融企業這類有敏感文件的公司替員工設下限制,避免機密外泄。

  去年,美國威斯康辛的三平方市場(Three Square Market)公司成功和Biohax合作,成了全美第一間讓員工植入人體微晶片的公司,超過50名員工使用了這項公司提供的免費移植服務。

  而植入芯片的過程本身也十分便捷,類似於疫苗注射的過程,Osterlund介紹,過程“僅需兩分鐘”,安全性上“比穿環安全,和在醫院抽血一樣”,在植入完成後,用戶只需在個人智能手機上通過相關的NFC應用,對芯片信息進行個性化設置,就能實現大部分功能。

  但這種業務拓展遭到了英國本土工會組織的反對。代表英國19萬家企業的英國工業聯合會(CBI)認爲,

  

  “雖然說科技改變生活,但這個技術很明顯讓人感到不適。”

  

  有着620萬成員的英國工會大會(TUC)則擔心,此舉涉嫌侵犯員工隱私。該組織祕書長奧格蘭迪(Frances O’Grady)擔心人體微晶片的風潮會害員工被公司逼着植入。

  

  “我們知道已經有很多人擔心,他們的老闆會利用科技手段對他們進行控制,侵害他們的隱私。”

  

  “微型芯片可以給老闆們更多的權力,凌駕於員工之上。這裏面肯定有風險,公司絕對不能逼迫員工進行芯片移植。”

  

  可幸的是並非所有企業都願意讓員工進行芯片移植,根據《衛報》的調查,國際四大會計師事務所(Big Four)中三家對這項業務明確表示拒絕。

  

  畢馬威表示:

  安永表示:

  

  普華永道表示:

  

  只剩下最後一家國際會計師事務所Deloitte則拒絕回應。

  對於外界的疑慮,Biohax的創辦人艾斯特隆說:“這(大衆接受植入人體微晶片)是一個學習的過程,但是這是一個科技上的進步,我們這麼做是爲了長遠的發展。”

  

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  ▎本文由“直通四大”原創發佈,部分素材來源於“觀察者網”“濰坊檢查”作者:四姐,一個正能量多到爆炸的人。轉載請授權,在後臺回覆“轉載”,歡迎更多讀者或媒體投稿合作,如有異議,回覆本微信。

  

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