美編：加一

前有《別人家的公司》《我和我的經紀人》，後有在播的《令人心動的offer》和即將播出的《出發吧！從T-house開始》，“職場”成了2019年綜藝關鍵詞之一。

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今晚，國內首檔律政職場觀察類真人秀《令人心動的offer》第二期播出，由何炅、郭京飛、周震南 、藍盈瑩、papi、行業律師嶽屾山組成的offer加油團，將迎來第一輪推理。

節目播出前，周震南和郭京飛的一張美顏自拍衝上熱搜，豆瓣評分7.5，對標同期綜藝，比上不足比下有餘。但節目一直淪陷在複製黏貼、模仿抄襲的輿論中，豆瓣、微博、微信等社交平臺關於對比《令人心動的offer》和韓國綜藝《新職員誕生記：Good People》的信息比比皆是。

但目前看來，《令人心動的offer》還停留在《心動的信號》第一季的階段，素人嘉賓們並沒有引發太多討論。

有意思的是，在第一期郭京飛被問及爲什麼來時？回答是：“這是S級製作的一個大項目。”想來今年《心動的信號》的成功，讓大家對於“心動”系列多了幾分期待，又或者是奢望。

再者，明星嘉賓+專業律師組成的offer加油團，除了嶽屾山，其實他們所謂的職業常態，與節目中的實習生們，大相徑庭。papi是一個創始人，何炅、郭京飛、周震南 、藍盈瑩，他們熟悉的應該是影視圈或者說娛樂圈的那一套。周震南在聽到需要坐班8—9個小時時，驚訝的表情就不言而喻了。

Offer加油團的存在，對節目組來說是加分還是減分，目前很難界定。當然，前期，節目組需要他們的熱度和流量是肯定的。

單就節目內容和輿論走勢看來，《令人心動的offer》恐怕不太令人心動。對於一檔職場綜藝來說，需要滿足娛樂傳遞、專業傳遞、情緒傳遞，三者是遞進關係。

在娛影君看來，《令人心動的offer》的本質問題就在於這三點：其一，職場專業能力，有待觀望；其二，劇本痕跡嚴重，尤其是廣告植入，大大影響了節目真人秀劇情；其三，本土化有所欠缺，削弱了節目的共情能力，觀衆的代入感不強。

如果後面八期節目扭轉不了局面，“心動的offer”恐怕就要變成一個僞命題了。

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其實，現實生活中，真正能拿到“心動的offer”的人，也不多。

我們從中挑選了不同職業的回答，繼續聊了聊。

姓名：趙美麗

職業：律 師

心動的offer：軍人

看到“軍人”兩個字，多少還是讓娛影君有些驚訝的。趙美麗是來自雲南的一名律師，她在這個行業已經工作了三年。

都說三年是一個坎，儘管律師對於趙美麗來說，專業對口，但對於她來說，似乎內心一直都藏着一個軍人夢。不過，在“你爲此付出或準備付出哪些努力?”的回答中，她只寫了兩個字：“沒有”。

可能對於趙美麗來說，律師是一生的職業，軍人則只是心動的offer。

姓名：臧甜甜

職業：律 師

心動的offer：律所律師

同樣是律師的甜甜，在接到我們的問卷邀請時，她剛剛開完庭。

回答問題前，她花了幾分鐘跟娛影君描述了她一上午的工作。“我昨天晚上10點到半會澤，加班寫材料到3點，今天早上7點半起來開庭。剛剛開完，等下陪法官去看現場。”這是娛影君第一次比較接地氣的感受到律師的忙碌。

甜甜畢業三年，入行三年，回憶起自己的首份工作，她直言內心很害怕，怕自己做不好。想來，這應該是大部分人的常態。

爲了這份工作，除了四年的大學專業知識學習，畢業後，甜甜還需要一邊在律所“打雜”，一邊準備司法考試，對於她來說，通過司法考試，真正成爲一名律師，是證明自己的表現。如今，三年的職場生涯，甜甜最深的感悟是：讓新人的內心年齡從18歲突然變至80歲。“對，就是80歲”，她篤定地又重複了一遍。

姓名：糖糖

職業：主持人

心動的offer：農展館

作爲一名主持人，糖糖是當下許多綜藝節目、晚會的常客，但令她心動的offer居然是農展館的工作人員。

她沒有過多闡述其中的原因，大概和所謂愛好和工作有別一個道理吧。說起初入主持行業，她坦言既緊張又憧憬。在她看來，新人和職場是一條相交線，起初是有距離的，但走的久了，自然而然就相交了。

姓名：於心

職業：設計

心動的offer：摩登天空

於心在問卷中備註到：“摩登天空（隨便一個設計工作都很想要去）”。不難看出，她對於摩登天空這家公司的嚮往。她認爲比起互聯網公司，摩登天空做的設計更讓人喜歡，也是她今後設計上的風格。

她的問題在於，當摩登天空有招聘信息時，她還是有些望而卻步，不敢輕易辭掉現有的工作，但正在超着那個方向努力。

姓名：ELSA

職業：雜誌製片

心動的offer：五大刊的入門磚

ELSA的工作距離她心動的offer說近也近，說遠也遠。爲了這份心動，她拜讀了無數雜誌 ，摸爬滾打從小兵做起。

入行之初，充滿了許多期待和未知，但也經歷了各種被別人小看，瞧不起的時候，如今回想起來，她的字裏行間透露出的坦然居多。“新人嘛，就應該謙遜、低調的學東西。”

對於綜藝《令人心動的offer》的印象，ELSA更多關注點在嘉賓周震南身上。

同樣因爲周震南關注節目的還有果果，他的職業是文案策劃，心動的offere是影視經紀人，倒是不意外。

姓名：西西

職業：汽車媒體

心動的offer：當前的工作

西西的上一份工作室汽車媒介，換到了現在的公司，成爲一名汽車媒體，媒體需要寫腳本、出境，到處飛。她爲此學習汽車知識，撿起半路扔掉的話筒。

但她整個人的狀態明顯不一樣了，用她的話來說：“雖然忙碌，但很充實，我很喜歡，是心動的offer了。”西西對於職場和新人有着自己的理解，她認爲：兩者更像是過了甜蜜期的情侶，總會出現這樣那樣的問題。大多數新人初入職場的時候，要麼學不會謙卑，要麼太過謙卑。

如果可以與初入職場時的自己對話，西西想說：其實你很優秀，大膽做就好了。

在100餘份問卷樣本中，有三分之一表示沒有看過《令人心動的offer》，而看過的大部分對於節目的印象集中在幾個明星嘉賓：何炅、周震南等。同屬媒體行業的倒是將目光聚焦在了幾位實習生身上，並開始預測誰更有可能最終拿到offer，而同屬律師又關注節目的更多則是感慨終於有一檔講律師行業的綜藝了。

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誠然，《令人心動的offer》的播出，展現了一部分職場尤其是律師行業的日常。對於綜藝行業來說，這也是職場綜藝進階的重要一環。

職場綜藝最早可追溯到2003年，大型人力資源節目《絕對的挑戰》在央視經濟頻道播出。節目每期跟蹤一個企業的招聘過程，前期招聘通過短片展示，最後三個人在演播室進行最終的offer爭奪。不過，節目在2007年就停播了。

2006年央視經濟頻道推出了大型勵志創業節目《贏在中國》，獲勝者可以獲得企業提供的一大筆風險投資。目前已舉辦三屆。蒙牛牛根生、IDG熊曉鴿、今日資本徐新、北京匯源朱新禮、阿里巴巴創始人馬雲、上海征途網絡有限公司董事長史玉柱、新東方俞敏洪、聯想集團總裁柳傳志、中糧集團董事局主席寧高寧等均作爲評委參與節目。

時間來到2010年，隨着《尋找杜拉拉》《非你莫屬》《職來職往》等求職類節目的熱播，職場綜藝迎來了第一波高潮。但遺憾的是，並未持續多久，就冷卻了，主因還是在於這些節目形式過於單一化，且大多以素人爲主，在影響力和可看度方面，有所欠缺。包括後來推出的《脫穎而出》《職在必得》《天生我才》等節目，同質化現象嚴重，缺乏創新。

直到2015年到2017年，《你好，菜鳥》《挑戰者聯盟》兩檔職場真人秀節目的推出，嘉賓均爲明星，帶來了新一波的關注和流量。但彼時，正是網綜井噴發展的階段，明星真人秀也成爲常態，兩檔節目的競爭優勢並不強。

嚴格意義上來說，職場綜藝的第二個高潮，應該是2019年，也就是今年。首先是，充滿了各種噱頭和話題《我和我的經紀人》，既是明星真人秀，又揭祕了明星背後的工作人員——經紀人的工作日常。神祕感個話題，讓這檔節目收割了一大波關注。

值得一提的是，今年5月，還有一檔職場綜藝《別人家的公司》，由今日頭條&西瓜視頻、泰洋川禾聯合打造，papitube獨家承製，模式是papitube的視頻博主去別人家的公司進行一日職場體驗，papi會在節目中總結所謂的別人家的職場寶典和職場真相。

再就是前面重點提到的《令人心動的offer》，明星與素人結合，觀察與真人秀結合，模式是與時俱進的，但內容和傳遞給觀衆的專業知識、職場態度、情緒共鳴等，目前看來，還在及格線上徘徊。

可以明確的是，在衆多S級綜藝項目中，以《我和我的經紀人》《令人心動的offer》爲代表的職場綜藝，其進擊之路，仍然任重道遠。