高臺縣開展工會改革工作督查

爲深入推進工會組織和工會工作改革創新，破解制約工會發展的思維定式、難點重點和體制機制問題，10月25日至11月6日，高臺縣總工會組成2個工作督查組，集中時間和人力，深入全縣各鎮、各部門單位和重點企業，對工會改革情況進行了專項督查，切實提高了改革任務的“落實率”。

兩個督查組通過查看陣地、查閱資料、座談交流、聽取情況介紹、收集意見建議等方式，重點對8個鎮、31個機關單位、5個重點企業工會改革工作進行了督查，認真收集了基層工會對全縣工會改革工作的意見建議。同時，就職工關心的熱點、難點問題進行了現場答疑解惑。督查過程中，縣總工會要求各基層工會嚴格按照改革要求，把好時限節點，堅持問題導向、堅持以職工爲本、堅持邊推進邊完善，積極破除制約工會工作發展的瓶頸障礙，通過轉職能、轉方式、轉作風，不斷抓基層、打基礎、增活力，腳踏實地的走實改革每一步，提高工會規範化建設水平，把工會工作乾的更加出彩、更有特色。