摘要：魏文侯心裏拿不定主意，於是就找來自己的同學李克來商量，跟他說：我現在需要個相國，你說魏成子和翟璜這倆人到底誰合適。魏成子的俸祿，百分之九十都用來網羅人才，他推薦的卜子夏、田子方、段幹木三人都是魏文侯的老師，而你所推薦的五人，不過是魏文侯的臣子，你又怎麼和魏成子相比呢。

爲政之要，莫先乎人；成事之要，關鍵在人。上文書所說的孔子的徒孫魏文侯掌權之後，感到手頭的事太多，就想提拔一個相國幫自己幹事。

但是，提拔誰呢？魏文侯心裏拿不定主意，於是就找來自己的同學李克來商量，跟他說：我現在需要個相國，你說魏成子和翟璜這倆人到底誰合適。

李克並沒有直接回答魏文侯的話，卻說：按照幹部管理權限，我這中山相可沒有權力考察相國這麼高級別的幹部。

魏文侯趕緊說，俗話說的好，當局者迷，旁觀者清。老同學不要再推脫了，趕緊給我參謀參謀。

李克說，侯爺，您下不了決心，是因爲您平時對他們的考察不夠啊！魏文侯急忙問：“怎麼考察？是從德能勤績廉五個方面嗎？”

李克說，那是後世的標準，我們這個時代還沒那麼先進，我建議從居富達窮貧五個方面進行考察。具體來講：

居，就是看看他平常都與誰在一起，如與賢人親，則可重用，若與小人爲伍，就要當心。

富，就是看看他有錢之後，怎麼花錢，給誰花，花在什麼地方。若是還能保持節儉，那厲害了。

達，就是看看一個人發達以後推薦什麼人。他提拔重用什麼樣的人，他就是什麼樣的人。

窮，就是看看他窮的時候，是不是有所爲有所不爲。窮生奸計，富長良心，那時候還遵守規則的人，本質好。

賤，就是看看他地位低的時候，是不是對人不卑不亢，保持自己的尊嚴，這樣的人人性好。

魏文侯聽完李克說的五個標準後，恍然大悟，說：“好了，您休息去吧，我明白該怎麼做了。”

李克從宮裏出來後正好遇見了翟璜，翟璜問道：“聽說魏文侯找您諮詢誰做相國的事，決定了嗎？”

李克的保密意識很差，就對翟璜說：“決定啦！魏成子將成爲相國。”

翟璜一聽就氣壞了，說：“我哪裏不如魏成子？侯爺缺西河太守，我推薦了吳起；侯爺擔心鄴城，我舉薦了西門豹；侯爺要攻打中山，我就推舉了樂羊；中山被拿下後，我又推薦了先生；大王的兒子沒有師傅，我就推薦屈侯鮒，我爲什麼不能做相國呢？”

李克說：“你把我舉薦給侯爺事爲了結黨營私嗎？你怎麼能比得上魏成子呢？魏成子的俸祿，百分之九十都用來網羅人才，他推薦的卜子夏、田子方、段幹木三人都是魏文侯的老師，而你所推薦的五人，不過是魏文侯的臣子，你又怎麼和魏成子相比呢？”

翟璜想了一會，徘徊不敢上前，一再行禮，說：“您是對的，我的確比不上魏成子。”果然，魏文侯讓魏成子做了相國。

大鵬認爲，翟璜雖然爭相這件事情上失敗了，但並不能證明他的能力比魏成子差，只能說明魏文侯和李克的擇相標準“重道德虛名，輕治理實才”而已。

參考史料：《資治通鑑》