前段时间因为疫情的原因,很多的公司都面临了倒闭和金融危机,所以这个时候就不得不做出降薪和裁员的决定,从而减轻公司的负担,所以在前段时间就有很多的小伙伴面临了失业找工作的问题。虽然有经验,但现在这个情况也不好找工作,所以就有一些公司提出了降薪招聘,意思就是说可以招你来工作,但是要降百分之三十的薪资。

看到这一帖子的被裁员工就纷纷表示愤怒,尽管现在情况不好,找工作很难,但降薪百分之三十是不是太瞧不起人了?就算是涨百分之三十都不会去,更不用说是降薪了。虽然这些员工被裁了,但他们的经验和实力都是不差的,而且现在的很多公司也都面临着金融危机的情况,别家的公司都是恨不得高薪聘请,从而让公司走回正轨。

之后更是有一位程序员表示:是不是对裁员有什么误解?便怼了回去。之后这些公司也回话表示,现在这个情况还有你们挑拣的余地?要不然就坐吃山空,要不然就降薪百分之三十。其实那些实行降薪的公司也是一样的,很多的员工都不愿丢掉工作,因为现在这个情况确实不好找工作,所以只能接受降薪。

之后更是又有网友表示说,为什么要急于一时找工作呢?现在我们国家的疫情也算是基本过去了,很多的行业也都恢复正常,所以不要再拿疫情当借口来降低薪资。其实小编觉得,降薪还是要慎重考虑好,之前因为疫情的员工也都受到了损失,所以如果降薪的话就会更打击员工的自信,只有共患难,才能共同度过这次磨难。

看到这里,大家有因为疫情原因而被降薪吗?对此,欢迎下方评论留言。
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