在农村，村干部其实也是一个不小的“官”。虽说村干部不是真正意义上的在编人员，但是村干部在农村中的作用也不可或缺。从上级工作的落实，到村子里大小事务的处理，都离不开村干部的带领。村干部由村民选举产生，可以说是“一村之主”。近年来不少村子脱贫致富，这些成就都离不开国家的支持，离不开村干部的辛勤付出。

相信农民朋友都清楚，目前我国农村实行的基层自治制度，村干部也是由村民选举产生。村干部的人选，都是通过投票选举产生。从候选人中挑选票数最多的人，再经过筛选，最终确定村干部队伍。所以其实村干部是农民的一种信赖，而村干部身上肩负的，则是对村民的一种承诺。

在农村，以前村干部都是三年一换届。也就是每三年，村干部队伍都会进行更新调整。最近这些年，村干部选举制度也在不断进行调整，目前部分地区已经在试点五年一选举。从选举制度来说，村干部选举有很大的随机性，也就是说谁当村干部，农民根本也说不准。但是在农村，却有这样一个“怪现象”，虽说村干部是“换届制”，但对部分人来说，村干部确实“铁饭碗”，因为虽说有换届，但往往来来去去都是那几个人任选，为什么？

这种现象，其实利弊作用都比较明显。遇到有能力的，负责任的村干部，如果能较长时间地连任，自然能维护村民的利益，带领村子的长久发展。但如果是不作为，甚至是存在违反乱纪行为的村干部，一旦连任，村民的利益，村子的长远发展，都很难得到保障。就笔者觉得，村干部连任的现象，最主要有几个原因。

1.当选的村干部比较负责任，能赢得民心。其实村干部工作是否得力，能否拥护村民的利益，农民心底里都有数。此类村干部，如果上一届工作干得好，农民都会记在心里，所以在下一次换届选举费时候，得到的票数也较多，连任的可能性也大。

2.无人参选，相信农民都清楚，其实村干部也不是一个简单的工作，平时杂事比较多，还要维护好自己和村民，以及村民间的关系，压力十分大。加上村干部的工作待遇也相对较低，倒不如出去打工挣得多，很多年轻人不愿意去担任这份工作。所以往往很少人愿意参选，无奈之下，只能由上一届村干部连任。

3.“暗箱操作”，村干部虽说职位不高，但也是一个地方的“官员”，手中的权力也不小。尤其是近年来农村的惠农政策也不少，涉及的利益也不少。也不排除部分村干部“暗箱操作”，通过赂票，违规拉票等方式，获得连任的机会。

不管怎样说，村干部是一个村子的“父母官”，不管是谁，都需要认真对待村干部的换届选举，既是对自己的负责，也是对其他村民的负责。对此，你怎么看？你觉得村干部连任，哪种情况的可能性更大？