縱觀我們的職場，往往成大事者，都是那些有勇有謀的人，他們敢想敢做敢拼，運籌帷幄，甚至動用一些心計計策，最後成爲職場的佼佼者。

而職場上那些心地善良，爲人厚道老實的人，卻似乎事業方面都不見太大的起色，這也正是我們常說的，職場“心善命不好”。

職場就是這麼殘酷，要懂得這個道理。

1、心善之人多爲人考慮

職場上那些心地善良的人他們的本性純良，經常是替別人考慮，結果反而是忽略了自己，有時候甚至委屈了自己來成全別人。

日子久了，自己沒有了立場，也活在別人的世界裏，而別人卻不一定如此重視你的感受。

2、心善之人總怕麻煩別人。

善良的人，幾乎什麼事情都是自己來承擔，他們不願意去麻煩別人，也不想給人添麻煩，自己有什麼想法，也經常是壓制自己，有什麼需求也從來不提。

在職場上，你無慾無求，領導和同事也很自然就會無視了你的存在，自然不會考慮你有什麼需求，是否應該給你一些機會了。

3、心善老實總是被人欺。

職場上就是這麼殘酷，當自己不夠強大，總是以心善、老實的形象存在的時候，那些有壞心思的人，即使你不去招惹，他們也會選中你，肆無忌憚來欺負你。

例如，看你不懂拒絕，就把繁重的工作交給你，看你不懂反抗，就讓你來背鍋、頂禍。

4、善良沒有底線，就成了縱容。

一個人善良是美德，但如果善良到完全沒有底線，那麼就是幫兇和縱容了。別人將會踐踏你的善心，侮辱你的道德，把你拉下火海。

而你，只有懦弱，僅存的善良不是你的救命稻草。

面對殘酷的職場，我們的善良一定要有底線，不要成爲“老實巴交”的代言人，該爲自己爭取的，一定要努力去爭取，否則，就真的只有“命不好”。

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