巨野县检察院党组副书记、副检察长 赵华峰

菏泽市检察院王新建检察长在上半年检察工作讲评会上指出，“发现的问题说明我们的履职尽责还有差距，对于问题，我们要深刻反思，把应尽之责担起来，权力就是责任，责任就要担当。”

讲评会后，我悉心研读了王新建检察长的讲话，认为“责”字是要义。上半年全市检察工作快速发展，整体呈现良好势头。“行百里者半九十”，况年仅过半，基础仍需夯实，理念尚未树牢，短板弱项依然存在，不确定因素难以预料，绝不可松懈、麻痹和动摇。必须进一步放大格局、转变理念，持续保持工作激情和奋斗姿态；必须进一步认清职责，履职尽责，勇于担责，真正念好“责”字诀，确保“两个前列”走的更稳更实，推动全市检察工作笃定前行，努力做到全面开创。

“明责”

一是放大职责格局，切实转变理念。要准确把握法律监督机关的宪法定位，始终牢记检察官公共利益代表的神圣职责，深刻认识厚植巩固党执政群众基础的检察担当，高度认同司法办案促进社会治理的重要使命，从认识上放大职责格局，行动上坚决摒弃与之不相适应的旧理念、旧方式，用新理念武装头脑，用新要求指导办案。

二是内心真正认可接受评价办法。市检察院制定的《工作评价办法》，内容科学、全面、公正，既能促进“四大检察”充分协调发展，提升法律监督质效，又能客观真实地反映工作效能和贡献度。评价办法的要求就是全市检察工作的导向，就是我们努力的方向，更是履职尽责的基本依据。要从内心真正认可接受，对照评价项目，研究分析思考，忠实勤勉尽责，提升监督质效，创出优良业绩。

三是认清具体职责要求。上半年，市委印发了《实施意见》，省检察院制定了《检察官办案职权指导意见》，市检察院针对《决议》落实、重点工作攻坚、“十个聚焦”、认罪认罚、公开听证、精品案例培养、案件质量评查、办案流程监控等各项检察工作，出台了一系列规范性文件，具有很强的指导性和可操作性，是履职尽责的具体要求。分管院领导、部门负责人、员额检察官要认清各自职责，在工作中努力做到既分工负责、守土有责，又团结协作、合力尽责。

“尽责”

一是提振精神状态。要持续保持工作激情，坚定必胜信念，改进工作作风，发扬斗争精神，勇于尽责担当。

二是提高工作标准。要高目标定位，高标准尽责，增强争创一流意识，敢于争先创优，敢于啃硬骨头，力争做到求极致、过得硬。要把司法办案和法律监督放在服务大局和社会治理中去谋划推动，充分体现新时代检察工作的社会效能。

三是尽好应尽之责。要统筹兼顾，全面尽责。既确保检察工作整体平稳推进，又高质量完成好《实施意见》落实、“十个聚焦”、公开听证、扫黑除恶等重点工作任务；既注重法律效果，更注重服务“六保”“六稳”、推动社会治理等政治、社会效果；既能创造个人优良业绩，又能培育出亮点特色，为检察工作增加贡献度；院领导把控大局、激励干警，部门负责人管理条线、精准施策，一线办案人员提升能力、办好案件。

“自责”

一是对照岗位职责和上半年个人业绩，横向比较是否差距明显，对检察工作的贡献度是否很低？是不是精品优质案件没办过，瑕疵案件倒是有，或者流程监控经常被通报？如果是的话，就应该深深地自责，坐不住了！

二是对照已落实的司法责任制改革配套待遇，自己的工作业绩能否相匹配，是否愧对党的信任和人民的期待？对照党委政府同志的工作压力、环境条件和工资待遇，是不是应该感到汗颜？

三是在自责之后能不能深刻反思，找准差距，提振精神，提升能力，知耻而后勇？如果能有这样的认识和行动，就是有一定责任心的同志，组织上应该给予鼓励、支持和帮扶，给予自我纠改的机会和时间。倘若不知反思，无任何自责之心，思想上依然懈怠，行动上毫无表现，那就应该果断采取措施，该调整的调整，该让位的让位，该退额的退额，该问责的坚决问责！

登山难险，行至半程实属不易，沿途付出了艰辛的努力，也收获了宜人的景色。但“登山不以艰险为止，则必臻乎峻岭矣”，必须坚定信念，扛起责任，笃定前行，一鼓作气登上山顶去欣赏更加壮美的风景！待到那时，回看来路，我们一定会对曾经的日夜兼程、栉风沐雨感到莫大的自豪和宽慰！

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