接连发生女性被亲爱的伤害事件，最恶魔的情侣甚至要了女方的命！

触目惊魂！

在职场，用人有风险，严防品行不端之人混进单位，祸害同事。

在情场，找伴侣风险更大，一旦用人失察，可能引狼入室，害了自己，连累家人！

虽说人心隔肚皮，难猜也难疑。但办法总比困难多。在情场，倘能学会几招面试技术，则可大大降低风险，大大降低伤害率。

那么，情场中人应该学习哪些面试技术呢？

一、初试技术

交往之初，至少你得知道对方基本情况，包括姓名、年龄、身份证号、工作地址、家庭住址、家庭主要成员概况等等。

如果连这些最基本的情况对方都不愿意透露，那就早早散了吧。

二、延伸了解

通过翻阅TA的QQ空间、微信朋友圈，也能大概了解TA的兴趣、爱好、性格特征。

倘藏TA大大方方把手机交给你随便看，一般来说是比较阳光的性格。反之，如果看不到TA的空间、朋友圈，代表TA保密意识强，“水”很深。建议放手。

三、刨根问底

上面两项措施没什么技术含量，遇到工于心计之人，很容易被套路。

所以，还要进行更深入的调查。一般而言，路遥知马力，日久见人心。你可以通过TA身边的人侧面了解TA的为人处事。

比如，访问和TA一起长大的闺蜜、耍伴，访问看着TA长大的邻居大婶、大叔。

如有可能，还可以电话联系TA以前的班主任、大学室友、单位垂直上级、工作搭档，等等。

四、场景模拟

不管男女，完全赤诚相见，没一点伪装的人是极少的。

伟人有言，看人不仅察其言，更要观聊行。

在一些特定场景，TA可能褪去伪露出原形。比如，突然发生地震，公共场所遭遇火警、匪警，或以醉酒、车祸、落水等等。在这些特定场景，TA的行为通常是本能的反应，非常容易看到一个人的本来面目。

有以上4招，并不能保证万无一失。因为人是会变的。保质期内，品质可靠。过了保质期，可能变质变味，甚至有毒。

所以，在选人找伴的路上，没有一劳永逸，须得像下面的偈诗那样打持久战——

时时勤拂拭，勿使惹尘埃。

关于这个问题，你有什么高见，欢迎分享。