原標題：29歲騰訊女職員感慨：年薪56萬，想要找個同齡收入高的男友太難了

在如今這個年代不管是做什麼事情講究的都是門當戶對，談戀愛與結婚也是，這都是相當重要的事情。在工作薪資方面也是，大家講究的都是得找一個薪資差不多的或者比自己更高的，因爲如果兩人工資方面差距太大，難免會產生不必要矛盾。

最近在網上看到一篇熱門的帖子：30歲騰訊女運營感嘆“年薪56萬，想找一個薪資比自己高的男朋友真難”，到底怎麼回事？

原來該騰訊女員工在網上分享道，自己是91年出生的。畢業了之後一直在騰訊工作從事運營。現在也年近30歲了，年薪有56萬。可是由於工作關係，至今爲止一直單身。本來想找一個比自己薪資稍微高一點的男朋友，但一直找不到合適的，可感情這方面的事情也不能將就，畢竟以後是要生活一輩子的。該員工說這種想法會不會不太現實，同齡高薪的男生會不會更想找比自己年齡小的女生？

對此網友們紛紛表示自己的看法。有網友說：這得看對需求，如果自己顏值身材都在線的話，身材在線減兩歲，顏值在線減三歲，同時在線減六歲，你自己看着辦吧。還有網友說:現在大多數有條件的男人找對象都會找比年輕漂亮的，對財富要求也不高。別說歧視誰，現在社會上大多數都是這樣的。更有網友說:確實都喜歡年輕漂亮的，這是主觀想法。可是也會因爲現實不得不選擇談得來、薪資高的，這樣才能分擔壓力。

其實說到底，該員工各方面條件都很不錯了。如果在外貌方面多打扮自己，相信在找對象方面會更加容易。在結婚方面，比起顏值在線的女生大多數更會選擇實力相當的女生。