应届生是指国家统招的普通高校毕业生在择业期内（国家规定择业期为2年，部分地区延长为3年）的毕业生，基本上分为两种，一是即将毕业但是还没有取得毕业证书，处于实习或待业状态，二是已经拿到毕业证，但拿到毕业证的时间还在择业期内。那么应届生身份对找工作会有哪些优势？

1、 校园招聘门槛低，工作机会更多

社招更看重实际工作经验，而校招更愿意培养人。每年的校园招聘，基本上是只招应届毕业生作为人才储备，因为无经验，没有社会履历，有潜质，从零开始可塑造性强。特别是想进入一些银行、电力、通信等类型国企，绝大部分是通过校园招聘进入的应届生，虽然国企也有社会招聘面向历届生，但是比如职称、专业成果等条件会要求高得多，名额也少，进入的机会比较难。

2、 迁户口容易

很多城市对应届生落户基本无限制，只要签了三方协议到工作单位上班即可迁入户口，如果是历届生特别是工作了多年的，条件会要求得多一些。很多城市为了本城市的发展和人才引入，应届生到本市就业会有相应的生活补贴。

3、 考公可选择的岗位更多，上岸几率更大

从这几年的公考情况来看，国考岗位大部分基本上是要求工作两年内的毕业生，而省考也有不少岗位是针对应届生，所以具备应届生身份可选择的机会更多，考上几率更大。一心只想考公的同学，可在两年内将档案留在学校或者放在人在市场，不要签订劳动合同缴纳社保，这样可以保留应届生身份。在这里推荐一个国考历年真题试卷集，通过研究通透历年真题，可助力在国考中更加游刃有余。

国家历来重视应届生的就业工作，各位同学要把握住自己的应届生身份，这个是自己就业的最佳时机。