問一個靈魂問題：是什麼讓你堅持不辭職？

問一個靈魂問題：是什麼讓你堅持不辭職？

一位朋友回答說：不是因爲貧窮，你爲什麼努力工作掙那麼多工資來維持生計，如果有足夠的錢來保護，誰願意工作？出去周遊世界並不好。

小林在一家集團公司工作，工作節奏快，經常加班。

偶爾我對工作提出抱怨，對土槽土槽的工作提出抱怨，從公司的整體氛圍到公司人際關係的複雜性，再到他的工作強度，每天早晚，哪怕是休息一天，都像一個不停的電話。

通常，我很欣賞拜訪朋友的遊客，即使我陪着家人，我也不想辭職。

我問他，既然工作那麼累那麼辛苦，爲什麼不辭職，小林是苦笑，想去卻不敢決定。

小林也明確表示，今年的工作不好找，雖然公司說強度大，但福利待遇各方面都可以說，換工作不一定比這容易，如果你不工作，你可以獲得小額汽車貸款。

風險投資不夠，人不夠，經驗不足，風險太大。

我想了很多退卻，猶豫着要搬家，所以我只好留在現在的地方。

是什麼讓我們堅持不離職？爲成年人考慮一下，只是少數。

1、 生活的壓力

沒有工作，就沒有收入，所有的生活來源都被打破了。

貧窮使你我卑微，沒有解僱老闆和生活財政支持的底線。

詩和距離對於我們普通人來說，只是奢侈的想象，而一絲不苟是我們普通人的日常生活。

很多人工作不是因爲他們有多喜歡這個職業，而是因爲他們可以通過自己的勞動力獲得同等的勞動報酬來解決我們所有的日常開支。

尤其是人到中年，買房買車是基本需求，再加上孩子和老人的壓力，他們連病都不敢生，更別說辭職了。

即使工作很不舒服，三天兩頭想辭職，人際關係也很複雜，很難處理，除非有更好的出路和選擇，否則辭職的勇氣微乎其微，這也是我們很多人面對現實生活壓力的無奈。

另一方面，固定收益、五險一金、公司福利讓我們心安理得，不敢輕易跳樓獲取未知的不確定性，不敢挑戰，害怕變化。

而不願離開，則意味着現有的工作仍能提供我們所能接受的經濟範圍，並沒有痛恨離開的那一點。

繼續工作，看不到更多的星星和大海，更多的是柴火油鹽讓我們別無選擇。

一直工作爲我們提供足夠的安全保障。

2、 自我價值的實現

工作除了得到應有的報酬外，也是自我價值的體現。

我們想要被尊重，我們想要成功，我們想要被社會認可，或者他們之間有什麼區別。

有一份好工作會使我們感到體面，在公司裏，受到領導同事的尊重會使我們有更多的生存感、工作成就感和足夠的成就感，而獲得的成就和地位將使自我價值得到很好的體現。

我們從小到大的學習，不想在一個平臺上展示。

而工作，就是給我們這個平臺，展示自己的能力，每個人都有一個夢想，如果現有的工作能讓他們實現夢想或者更接近夢想，這也是我們工作的價值所在。

現在的衣食住行可以給我們提供一個時間的寬度，使我們更完善自己，然後我們繼續努力獲得更多的回報，實現更多的價值。

3、 與社會接觸

在工作中，會接觸到更多的人，看到很多人，會有更多的社會經驗和生活經驗。

從職場白手起家，到成爲職場精英，都是在不斷的工作積累中成長起來的。

有了工作，不僅有收入，而且與社會保持聯繫，不斷被社會淘汰。

很多人在一兩週內什麼都感覺不到，一旦他們一兩個月不工作，他們會感到恐慌和不安全感，它不僅是物質上的匱乏，更是精神上的空虛。

另一方面，我們將接觸更多的人，積累我們的網絡資源，學習更多，擁有更多的技能。

在這一年裏，網絡會有更多的錢，能夠換來更好的生活保障，並實現更多的自我價值，通常，我工作累了，我和三五個同事出來聊天，喝點小酒，它也是一種生活調節劑。

沒有工作，少了煩惱，也會增加很多煩惱。

爲什麼不敢輕易放棄工作，即使不容易離開，即使對工作不適應，那是因爲現實生活讓我們不得不選擇工作，只有工作，才能解決我們最基本的問題。

我們普通人沒有資本對工作、生活說不。

工作不僅是物質保障，更是我們越來越美好的一天。

在精神層面，我們有成就感和滿足感，讓我們無限接近夢想，體現我們的生活價值，在這個過程中，我們並沒有被社會淘汰，有事可做，有能力做，朋友能賺，錢能花。

文/老夏分析師

如果我寫了一篇文章，我說的每一句話，我所做的一個動作。

曾經在你心中盪漾，至少在逝去的歲月裏。

我們在某個時刻也經歷過同樣的感受。

有時候，雖然我從未見過面。

但我認識很長時間了，這是非常微妙和滿足。