企業爲節省人力成本，節省管理成本，會將自己人力資源管理外包給人力資源公司，讓人力資源公司代辦人事服務。那麼人力資源公司僅僅是提供人事服務麼？

其實不是的。我感覺現在企業都有一個誤區，覺得人力資源公司就只能提供人事服務，幫忙代理招聘。其實，人力資源公司的服務項目有很多，有我們常見的以下幾種：

1、勞務外包

2、勞務派遣

3、臨時工、兼職

4、工資代發

5、代繳社保

6、人事服務

這六種方式是比較常見的，但是也有人力資源公司會擴展更多的業務，所以人力資源公司並不僅僅只是人事服務。

瞭解完人力資源公司的服務項目，大家還想知道怎麼才能在北京選擇一個合適的人力資源公司，今天我們簡單的列幾點條件，幫助企業尋找北京正規的人力資源公司。

1、瞭解北京人力資源公司的資質，主要包括營業執照的經營範圍、人力資源證書、勞務派遣證書。

2、瞭解北京人力資源公司的合作案例，如果人力資源公司有和很多企業合作的經驗，對於其專業性也是有一定的支撐的。

3、瞭解北京人力資源公司的信譽。主要是要做一定的企業背書，瞭解是否有過違規違法行爲，瞭解信用等級等等。

關於北京人力資源公司的相關內容就是以上這些，還有什麼不懂的歡迎留言討論，空間無限很樂意爲您服務。

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