【常律師信箱】常律師信箱是由勞動午報主辦，北京司法大講堂與北京市常鴻律師事務所協辦，常年推出的欄目，針對職工羣衆關心的法律和維權問題進行解答。如您有法律問題或疑惑，也可來電諮詢常鴻律師事務所。我們將全力以赴，維護您的合法權益。

常律師：

你好，我們單位有個高管離職，我們簽了競業限制協議。可是他違反協議了，我們找他賠償之後還能要求他履行協議嗎？

答：當然可以。競業限制協議的簽訂不是僅約束簽訂者的一次行爲，在賠償違約金後，勞動者仍應當履行競業限制協議。

法條鏈接：

《最高人民法院關於審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋（四）》

第九條　在競業限制期限內，用人單位請求解除競業限制協議時，人民法院應予支持。在解除競業限制協議時，勞動者請求用人單位額外支付勞動者三個月的競業限制經濟補償的，人民法院應予支持。

北京市常鴻律師事務所 常衛東