经历了2020年，越来越多的年轻人对教师、公务员等“铁饭碗”的工作充满了向往。这些工作，除了工作期间比较稳定以外。退休后，也是属于安稳状态。相对于其他的岗位而言，这些工作的“安逸性”让越来越多的人向往。

而从2019年6月1日起实施的新《公务员法》，更让年轻一代们对公务员一职充满了向往。根据最新的规定显示，从6月1日开始满足条件的公务员就可以提前退休。这意味着什么，对于那些想要进入“铁饭碗”内的员工而言，提前退休给他们提供了更多的就业机会。

当提前退休的人员增多，空缺出来的岗位也就随之上涨。对于想要“上岸”的考生们而言，也就多了一个机会。但是在实际的走访中，我们却发现不少即便是满足要求的公务员们，也不愿意提前退休，这究竟是为何呢？

首先我们先来了解一下新《公务员法》的相关内容，从2019年的6月1日开始，在机关单位工作年限满30年、或者满25年离退休年龄不到5年的公务员都可以申请提前退休。除此之外，一些可能对身体有伤害的特殊性工作岗位的员工，或者工作条件比较特殊的岗位也可以申请提前退休。

提早退休就意味着，提前享受老年生活，每天下下棋、打打牌。为何这类公务员，却宁可继续工作呢？在新规中，虽然提前退休的他们能够享受一样的退休待遇(医疗、住房等)。但是，很多时候提前退休也就意味着自己的到手工资也会出现减少的情况。而且因为已经退休，很多的绩效考核奖、福利也都统统归零。所以现实环境下，只要身体还能够继续工作的公务员，基本上都不会提出提前退休的申请。

那么，如果不退休，是不是年轻人就没有机会了呢？其实也不是，即便是按照正常的退休，每一年也有不少的空缺岗位在等着大家。数据显示，1980年到1990年的十年时间内，是我国公务员数量最多的十年。而过了这么多年后，这一代的公务员正好迎来了退休年龄。即便是没有提前退休，正常退休提供的工作岗位，就已经在几十万。

根据官方的统计数据显示，2018年我国的公务员总数突破1800万。而根据计算，未来平均一年退休的公务员人数在45万到61万之间。所以年几十万的退休总人数，也给大家提供了不少的就业机会。

而且就今年来说，公务员招录规模依旧保持着高位，明年大概率还会继续增幅。所以对于求职者而言，机会还是很多的。不过对于年轻一代人而言，他们自然希望这些公务员能够提前退休。因为这也就意味着，会有更多的岗位空缺出来。在他们求职的过程中，多了不少机会。

最后，如果是你，你希望公务员提前退休吗？你的理由又是什么呢，快在评论区留言告诉我们你的想法吧！