武警特战三期转业,能选择的单位有两种,即事业单位和国企单位。

武警虽然也是我国的武装力量,但是武警部队里的中高级士官人数普遍要比解放军少,尤其是少于解放军各军兵种里的技术单位。但是不可否认的是,能在武警特战队干满三期,确实有真本领。

武警特战队干满三期到底能安排什么工作,这要看自己有多大能力了。目前来看,全国范围内的安置工作方式主要分为两种,一种是只量化服役期间的表现分数,另一种除了量化服役期间表现分数外还要加考文化课。可以看出,两种方式中无论是哪种,服役期间表现都很重要。服役期间表现好的,加分项目多,那就有优势,就能选好单位。虽然武警特战队三期转业数量虽然不多,但是解放军三期、四期转业的大有人在,所以和他们同台竞技比分数,一定要有优势。

武警三期特战队员转业的优势。武警特战队能服役到三期非常不容易,没有真本领是不可能轻易服役到三期的,所以可以肯定武警三期特战队员服役期间表现应该很好,立功受奖应该比较多,加分项目自然也就很多。有转业选择的优势,才能在事业单位和国企单位之间自由选择。

其实武警特战队三期转业最对口的单位是公安局。公安局有下属事业单位,所以也会接收转业安置的士官,如果转业的那年公安局正好有安置岗位,而且自己正好能选又喜欢继续从事老本行工作的话,也可以考虑公安局。

事业单位。如果名次靠前就选择事业单位,事业单位的好处是工作稳定、体面、轻松,但是安置进事业单位后的身份是工勤身份,如果不在乎这点的话,完全可以选择事业单位。

国企单位。大多数转业士官的首选安置单位是事业单位,因为毕竟事业单位有编制保障。但是如果转业后量化分数时优势不大那就只能退而求其次的选择国企单位。其实国企单位也有国企单位的好处,像烟草公司、电力公司这类的国企单位,一般都是转业士官放弃事业编选择。国企单位收入也不低于事业单位,而且有些国企单位收入还要高于事业单位。

总之,一句话,想去什么单位,不是能去就去的,还得看自己。

相关文章