樂視網退市518天后,12月21日,“樂視視頻”微博號、“Letv”微博號同時發佈漲薪海報。樂視視頻稱,“2021年大事頻發,我們砥礪前行,2022年,我們離小康生活又近了一步”。

認證爲樂融致新電子科技(天津)有限公司的“Letv”微博則表示,“這次對標互聯網大廠!”

據北青網,此前,樂視全員內部信流出,不僅透露了樂視今年經營利潤和現金流雙平衡的消息(在不考慮歷史債務影響的前提下),而且宣佈從2022年春節後,恢復員工去年疫情期間的降薪部分和補貼。

值得注意的是,此次漲薪的主體公司包括樂視網和樂融致新兩家,並不包括賈躍亭的私人公司樂視控股。上述兩家主體公司現由原公司的職業經理人管理,賈躍亭並不參與。樂視網目前旗下核心業務是樂視視頻,樂融致新的核心業務是包括電視在內的樂視智能生態。

十年一夢,樂視網2010年上市,此後市值飆漲突破千億,成爲創業板“市值一哥”,再到賈躍亭推出減持計劃,孫宏斌“含淚”馳援,賈躍亭遠走美國,樂視網深陷虧損泥淖,步入退市通道市值僅剩零頭。2020年7月20日,樂視網步入退市整理期的最後一個交易日以平收落幕,報0.18元/股,總市值7.18億元。當年7月21日,曾經的“創業板一哥”被正式摘牌。以此計算,樂視網退市已有整整518天。

今年年初,樂視網自黑“欠122億”,很多人才想起原來樂視還活着。一年過去了,樂視如今怎麼樣了?這一封內部信顯示,樂視網現金流和利潤的轉正,說明樂視的經營已回到正軌,樂視的造血能力已回升。

從內部信可以看出,樂視今年實現利潤和現金流的正向轉變,主要有兩個原因:一是硬件,樂視智能生態重回公衆視野,新品類、新產品陸續上市,銷量應該不錯;二是內容,2021年11月,電視端運營、移動端運營、廣告商業化等業務均提前達成年度經營目標。

樂視在內部信中對公司的經營理念提出反思:依靠持續燒錢、鉅額虧損換來的規模是否具有可持續性、對用戶是否真正負責,是值得商榷的。據內部信透露,這幾年樂視始終在向另一個目標持續努力:成爲一家現金流爲正、盈虧平衡且可持續發展的公司。只有這樣,才能行穩致遠,才能取得用戶的信任,真正服務好用戶,和用戶成爲好朋友。由此可見,今天的樂視已告別了互聯網燒錢擴展模式,轉而追求正向的現金流和利潤,踏踏實實做好業務。

樂視要“對標互聯網大廠”,那互聯網大廠的薪資是多少呢?

騰訊爲例,據中國基金報,騰訊在公告中稱,截至2021年6月30日公司有94,182名員工(2020年6月30日:70,756 名),期間總酬金成本爲人民幣443.88億元(截至2020年6月30日止6個月:人民幣319.64億元)。如此計算,騰訊員工平均每月工資爲7.85萬元。年薪高達94萬元

目前騰訊的總市值爲4.23萬億港元,約合人民幣3.46萬億元。而樂視網在最巔峯的時候總市值爲1700億元,不到騰訊的1/20。

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