携程允许员工每周2天在家办公：“最好能促进社会生育率的提升”

本报记者 许 洁

2月14日，携程即将推出的“3+2”混合办公模式引发热议。2月15日下午，携程集团董事局主席梁建章在回应媒体关注时表示，经过半年的实验，混合办公模式能提升现有员工的幸福感，节省了时间，“希望不只携程，未来能有更多公司效仿，加入混合办公模式。”

据悉，携程集团的“3+2”混合办公模式将从3月份开始执行，即允许员工每周三、周五在家远程办公。携程方面表示，这次全面推广“3+2”工作制，将覆盖该集团全部员工（约3万人），不分男女、不分值岗、不做薪资调整。

“从宏观层面来看，这是大势所趋，国外已有不少企业开展远程办公模式。从劳动法角度来看，在不做薪资调整的情况下，这也是符合法律规定的，对劳动者也好、企业也好都是一种创新，但对企业而言，开展远程办公模式的前提条件是不能影响企业工作效率。”北京市中同律师事务所高级合伙人赵铭对《证券日报》记者表示。

携程同步发布了与之匹配的员工申请和管理流程、设备支持等政策，这也意味着携程成为国内首家率先实际推行混合办公制度的公司。梁建章称：“我们在IT支持和信息安全方面为混合办公做好了充足的准备和投入。”

新冠肺炎疫情以来，一些头部科技公司，如亚马逊、谷歌、微软、苹果等开始把远程办公常态化、制度化，每周只要求员工到公司1天至3天。中国作为劳动力大国和互联网大国，也开始直面这一变化。这次携程率先在全公司推广混合办公模式，反映了远程办公对效率的提升作用不仅适用于国外公司，也适用于中国公司。

梁建章表示，混合办公制度的推广是企业、员工和社会的多赢。不仅在不影响效率的情况下提升员工的满意度，还有利于减少交通堵塞、环境保护；缓解高房价和地区间差异；另外有利于家庭和谐、女性职业发展和提高生育率。希望混合办公制度未来在更多主流中国企业被推广，这将对中国的社会和经济产生积极且深远的影响。

梁建章表示：“由于城市里办公楼的需求可能只有以前的一半，租金会大幅下降，长远来说可以把闲置的办公楼改造成酒店、商住楼等其他用途。城市中心区域的商务人士会减少，相关的一些消费如商务午餐、咖啡、甚至购物的消费会减少，商铺的租金会下降。”

“另一个直接的效果就是近郊住宅的需求大幅增加。为了符合远程办公的新需求，更多近郊的房子会被开发出来。城市的密度降低，近郊副中心更加繁荣。远程办公不仅有利于大城市近郊的发展，可能一些小城市也会受益。如果实现完全远程办公，是否住在大城市也就没那么重要了。”梁建章称，中国大城市集中了中国最优秀的大企业，是很多大学生理想的就业地，但是大城市的房价却给年轻人造成了巨大的生活压力。解决这个困境的一个办法是推广远程办公，利用高速公路和高速铁路连接市中心和郊区以及周边小城市。

梁建章对记者表示，这一办公制度同样有利于旅游业的拉动发展，“如果员工并不一定是住在中心城区，可能是住在周边的城市的话，那对于酒店甚至于火车票、飞机票收入的增长都是有帮助的。”梁建章表示，“员工可能有更多的旅游、团建的需求，也可以灵活安排假期，这些都会对旅游有所帮助。”

根据携程发布的最新财报数据，去年第三季度，公司营收为53亿元（约合8.31亿美元），同比下降2%，环比下降 9%；归属于公司股东的净亏损为8.49亿元（约合1.31亿美元）。

景鉴智库创始人周鸣岐对《证券日报》记者表示：“在国内目前的疫情防控制度下，旅游行业至少上半年不会有太大起色。对于企业而言，还是不宜冒进，要保留充足的子弹，并且抓住产业整合的机会，比如去收购一些撑不下去但比较优质的酒店、旅行社类资产。回到携程本身来看，实行混合办公制度有利于其降低企业成本，是目前值得尝试的方式。”