近日,北京市人力資源和社會保障局發佈《2022年北京市人力資源市場薪酬大數據報告》(以下簡稱《報告》)。《報告》顯示,2021年北京市各行業薪酬水平較2020年整體呈上漲態勢。從薪酬中位值看,2021年行業薪酬排名前五位的分別是貨幣金融服務、資本市場服務、互聯網和相關服務、新聞和出版業、保險業。

據悉,《報告》中的調查數據來源於2021年北京市企業薪酬採樣數據,調查採用線上加線下模式開展,線下數據涉及北京地區抽樣調查有效企業5351戶;線上數據涉及北京地區15個國民經濟行業大類,35個細分行業,共計5517家企業。總體涉及在崗職工117萬餘人、應屆高校畢業生33萬餘人。

2021年北京各行業薪酬水平較上一年整體上漲

調查數據表明,隨着企業逐步復產復工,2021年北京市各行業薪酬水平較2020年整體呈上漲態勢,其中受疫情影響較大的住宿和餐飲業、文化、體育和娛樂業、批發和零售業持續恢復,薪酬中位值漲幅較爲突出。

從薪酬中位值看,2021年行業薪酬排名前五位的是貨幣金融服務(29.36萬元)、資本市場服務(28.83萬元)、互聯網和相關服務(24.57萬元)、新聞和出版業(20.24萬元)、保險業(19.22萬元)。總體來說,金融、數字經濟、服務業等產業具有較強的薪酬競爭力。

“自貿區”“三城一區”“城市副中心”等具有北京規劃發展特色的區域,薪酬水平基本與北京市整體水平保持同步增長。

技能人才薪酬中位值在8萬元以上

與往年相比,本年度《報告》增強了對市場熱點羣體的關注度,不僅繼續對新職業開展工資價位調查,還根據市場需求變化,特別關注了疫情防控人員薪資狀況,以及依託互聯網平臺就業的新業態從業人員薪資狀況。

同時,《報告》還分析研究了當前企業和社會較爲關心的“技能人才、應屆生、重點產業高精尖人才”三大羣體的薪酬水平。“初、中、高級技能人才以及技師、高級技師”各技能等級的薪酬中位值分別爲8.5萬元、11.2萬元、11.8萬元、11.9萬元、12.4萬元。

北京市2021屆高校畢業生薪酬數據顯示,在本科學歷中,技術研發/專業技能類崗位、業務類崗位、銷售類崗位、支持類崗位薪酬中位值分別爲9.48萬元、8.77萬元、8.29萬元和7.9萬元;在碩士及以上學歷中,這四類崗位的薪酬中位值分別爲11.29萬元、9.80萬元、9.51萬元和9.16萬元。

在管理類高精尖人才中,薪酬中位值位居前三的產業爲金融、智能/高端製造、數字經濟,薪酬中位值分別爲59.76萬元、55.33萬元、53.44萬元。技術類高精尖人才薪酬中位值位居前三的產業爲金融、軟件和信息服務業、智能/高端製造,薪酬中位值分別爲30.51萬元、28.99萬元、28.92萬元。

《報告》聚焦北京產業發展和經濟建設特色

據瞭解,與往年相比,本年度《報告》在調研樣本資源、內容結構方面均進行了優化和創新,以北京經濟發展爲着力點,圍繞北京經濟建設的特色及變化展開。

在內容結構上,一方面聚焦北京市“十四五”發展規劃產業,動態監測數字經濟、金融、軟件和信息服務業、智能/高端製造等北京重點規劃發展產業各類崗位以及熱招崗位薪酬,力圖反映北京產業經濟發展的變化及趨勢;另一方面聚焦北京市年度建設發展特色及變化,特別是《報告》“特色發展篇”中的“自貿區”“城市副中心”“三城一區”等具有北京規劃發展特色的內容,更全面、準確地反映北京人力資源市場的薪酬水平。

新京報記者 葉紅梅

責任編輯:吳劍 SF031

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