目前，中國男足正處於重組階段，不論是教練組，還是球員，都面臨着換血。如今，足協已經要求國足的主教練必須是外教，而且要有一定名氣，能夠有豐富的帶隊經驗，這使得合適的人選浮出水面。

縱觀熟悉中國足球、有豐富經驗，又經濟實惠的人選，唯有金鐘夫。在河北隊執教奇蹟，金鐘夫創造了依靠全華班保級的奇蹟。要知道，當初的河北隊面臨嚴重欠薪，球員們沒有了鬥志，整個球隊宛如一盤散沙。但正是這種情況下，金鐘夫依舊將球隊團結在一起，利用他的經驗和戰術幫助球隊。這段執教經歷也讓金鐘夫更加了解國足球員的特點。

因此，金鐘夫是相當合適中國隊的，他的年薪也非常實惠，300萬歐元的價格就能夠將他挖走。當然，一支優秀的球隊不能僅僅依靠主教練，搭建起強大的團隊纔是戰無不勝的法寶。在領隊的位置上，必須要有一位精明、真正爲球隊奉獻的人，那麼細數如此足協的領導層，只有孫雯算得上是一心一意爲中國足球發展的人，所以這個崗位非她莫屬。

除此之外，日常的訓練工作，也必須由專人來負責。要知道，現如今國足最爲欠缺的就是進攻的能力，全場比賽國足經常會處於防守狀態，只有在少數反擊的機會中，才能夠有射門得分的機會。所以，幫助國腳提升射門的能力，纔是最務實的方法。那麼，縱觀中國足壇歷史上最優秀的前鋒當屬是李毅大帝，他的護球堪比亨利，如果他能夠來訓練國足，相信武磊的射術也會有質的飛躍。

當然，作爲中國足協的主席，陳戌源也必須得乾點事情。那麼，考慮到他是企業家出身，雖然不懂足球，但是的確是腰纏萬貫，所以他的工作只需要爲國足開獎金。每次遇到比賽，陳戌源可以根據球員的發揮，實行嚴格的獎懲和淘汰機制，對於功臣必須要重賞，對於拖後腿的球員，必須要重罰。這樣才能激發球員們的鬥志，讓他們不敢防水摸魚。

這樣的一套國足教練和管理團隊，纔有望讓中國足球真正得到進步，希望相關部門能夠聆聽到我們這些球迷的呼籲。